Norma Legal Oficial del día 02 de septiembre del año 2011 (02/09/2011)


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TEXTO DE LA PÁGINA 20

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NORMAS LEGALES

El Peruano MORDAZA, viernes 2 de setiembre de 2011

Designan Supervisor Administrativo de la Secretaria General del Ministerio
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 654-2011/MINSA MORDAZA, 26 de agosto del 2011 CONSIDERANDO: Que, mediante Resolucion Suprema Nº 008-2011SA, del 30 de junio de 2011, se aprobo el Cuadro para Asignacion de Personal del Ministerio de Salud, el cual esta consignado el cargo de Supervisor Administrativo, Nivel F-3, de la Secretaria General del Ministerio de Salud, el mismo que cuenta con el financiamiento correspondiente; Que, por convenir al servicio resulta necesario designar a la profesional propuesta en el cargo vacante MORDAZA citado; Que, estando a lo solicitado con el documento de visto resulta conveniente aceptar las renuncias presentadas por los funcionarios MORDAZA citados y designar en sus reemplazos a los profesionales propuestos; Con el visado de la Directora General de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Asesoria Juridica y del Viceministro de Salud; y, De conformidad con lo previsto en la Ley Nº 27594, Ley que regula la participacion del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designacion de funcionarios publicos; en la Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico, aprobada por Decreto Legislativo Nº 276; en el Reglamento de la MORDAZA Administrativa, aprobado por Decreto Supremo Nº 005-90-PCM y en el literal l) del articulo 8º de la Ley Nº 27657, Ley del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Articulo Unico.- Designar a la economista MORDAZA MORDAZA Goycochea, en el cargo de Supervisor Administrativo, Nivel F-3, de la Secretaria General del Ministerio de Salud. Registrese, comuniquese y publiquese.

de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico, aprobada por Decreto Legislativo Nº 276; en el Reglamento de la MORDAZA Administrativa, aprobado por Decreto Supremo Nº 005-90-PCM y en el literal l) del articulo 8º de la Ley Nº 27657, Ley del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Aceptar, a partir del 2 de setiembre de 2011, la renuncia presentada por la abogada MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, al cargo de Ejecutiva Adjunta, Nivel F4, de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, asi como al encargo de funciones de Directora General de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, dandosele las MORDAZA por los servicios prestados. Articulo 2º.- Designar, a partir del 2 de setiembre de 2011, al abogado MORDAZA MORDAZA Larrea MORDAZA, en el cargo de Director General, Nivel F-5, de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro de Salud 684821-3

TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Constituyen Comision de Expertos encargada de revisar y actualizar el proyecto de Ley General del Trabajo
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 257-2011-TR MORDAZA, 1 de setiembre de 2011 CONSIDERANDO:

MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA Ministro de Salud 684821-2

Designan Director General de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio
RESOLUCION MINISTERIAL Nº 655-2011/MINSA MORDAZA, 26 de agosto del 2011 Vista la renuncia presentada por la abogada MORDAZA MORDAZA MORDAZA Bravo; CONSIDERANDO: Que, mediante el articulo 1º de la Resolucion Ministerial Nº 001-2011/MINSA, del 3 de enero de 2011, se designo, entre otros, a la abogada MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, en el cargo de Ejecutiva Adjunta, Nivel F-4, de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud y se le encargo las funciones de Directora General de la Oficina General de Gestion de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; Que, por convenir al servicio resulta necesario aceptar la renuncia presentada por la funcionaria MORDAZA citada, a su designacion y encargo de funciones; Con el visado de la Directora General de la Oficina General de Asesoria Juridica y del Viceministro de Salud; y, De conformidad con lo previsto en la Ley Nº 27594, Ley que regula la participacion del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designacion de funcionarios publicos; en la Ley de Bases

Que, el crecimiento economico con inclusion social requiere en el ambito laboral de una normatividad que, por un lado, garantice los derechos laborales de los trabajadores, y de otro, consolide la expansion y productividad de las empresas; Que, las reformas laborales deben realizarse en el MORDAZA de la concertacion y el dialogo social; medios democraticos que generan una regulacion legitima y producen estabilidad juridica y social; Que, con el retorno de la democracia se constituyo, en el ano 2001, una comision de expertos encargada de elaborar el ante proyecto de la Ley General del Trabajo, texto que luego fue remitido al Consejo Nacional del Trabajo para el dialogo tripartido entre el Estado, empleadores y trabajadores; Que, habiendo transcurrido casi una decada en la que el MORDAZA ha crecido economicamente, los cambios del sistema productivo, las nuevas formas de trabajo, la preeminencia de los derechos laborales fundamentales, las sentencias del Tribunal Constitucional en materia laboral, entre otros, presentan la necesidad de revisar tecnicamente el proyecto de Ley General del Trabajo; Con la visacion del jefe de la Oficina General de Asesoria Juridica; y, De conformidad con lo dispuesto por el numeral 1) del articulo 36º de la Ley Nº 29158, Ley Organica del Poder Ejecutivo; el literal d) del articulo 7º del Reglamento de Organizacion y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2010-TR; RESUELVE: Articulo 1º.- Creacion de una Comision de Expertos Constituir una Comision de Expertos encargada de revisar y actualizar el proyecto de Ley General del Trabajo

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