Norma Legal Oficial del día 12 de noviembre del año 2015 (12/11/2015)

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TEXTO DE LA PÁGINA 35

El Peruano / Jueves 12 de noviembre de 2015

NORMAS LEGALES

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TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Oficializan el Encuentro Macroregional de Capacitación y Monitoreo sobre Derechos Fundamentales Laborales, a realizarse en la ciudad de Lima
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 221-2015-TR Lima, 10 de noviembre de 2015 VISTOS: El Informe Técnico N° 16-2015-MTPE/2/15 de la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo; el Proveído N° 48092015-MTPE/2 del Despacho Viceministerial de Trabajo, el Informe N° 1772-2015-MTPE/4/8 de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y, CONSIDERANDO: Que, los numerales 2 y 15 del artículo 2 de la Constitución Política del Perú establecen entre los derechos fundamentales de la persona, "A la igualdad ante la ley. Nadie debe ser discriminado por motivo de origen, raza, sexo, idioma, religión, opinión, condición económica o de cualquier otra índole", y "a trabajar libremente, con sujeción a ley", respectivamente; asimismo, en el artículo 4 señala que el Estado protege especialmente al niño, al adolescente, a la madre y al anciano en situación de abandono, y en el artículo 28 reconoce los derechos de sindicación, negociación colectiva y huelga; Que, la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo, adoptada en 1998, compromete a sus Estados Miembros, a respetar y promover los principios y derechos comprendidos en las siguientes cuatro categorías: la libertad de asociación y la libertad sindical y el reconocimiento efectivo del derecho de negociación colectiva; la eliminación de todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio; la abolición efectiva del trabajo infantil; y la eliminación de la discriminación en materia de empleo y ocupación; hayan o no ratificado los convenios pertinentes de esta Organización Internacional; Que, el numeral a) del artículo 4 de la Ley N° 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, establece entre las áreas programáticas de acción del Sector, a los Derechos Fundamentales en el ámbito laboral; Que, entre los "Lineamientos de Política Socio Laboral 2012- 2016 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo", aprobados mediante Resolución Ministerial N° 227-2012-TR, se propone fomentar un sistema democrático de relaciones laborales en base de la promoción del trabajo decente, con especial énfasis en el respeto a los derechos fundamentales y a las condiciones de trabajo seguras y saludables; Que, el artículo 52 del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado mediante Decreto Supremo N° 0042014-TR, señala que la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo es el órgano de línea responsable de formular las políticas públicas y funciones sustantivas orientadas a promover los derechos fundamentales y la seguridad y salud en el trabajo; asimismo, el inciso a) del artículo 53 del precitado Reglamento, señala entre sus funciones específicas, formular y ejecutar la política nacional y sectorial en materia de promoción, protección y cumplimiento de los derechos fundamentales en el ámbito laboral y seguridad y salud en el trabajo, en coordinación con los otros niveles de gobierno y con aquellos sectores que se vinculen; Que, la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo se encuentra organizando un evento orientado a fortalecer los conocimientos de los funcionarios y servidores de las Direcciones y Gerencias Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo, respecto a los Derechos Fundamentales Laborales, con la finalidad de abordar con efectividad la promoción de los derechos fundamentales en el trabajo en sus respectivas regiones y dar cumplimiento a las políticas nacionales e instrumentos internacionales ratificados por el Estado peruano,

relacionados a los derechos fundamentales en el trabajo; Que, en mérito a las consideraciones expuestas en los párrafos precedentes, corresponde emitir el acto de administración interna que otorgue carácter oficial a la citada actividad, la cual cuenta con el recurso presupuestal asignado mediante Certificación de Crédito Presupuestario, Notas N°s. 2391 y 2392; Con las visaciones del Viceministerio de Trabajo; de la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo, y de los Jefes de las Oficinas Generales de Administración y de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con el numeral 8) del artículo 25 de la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo, el artículo 11 de la Ley N° 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; el inciso d) del artículo 7 del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado por Decreto Supremo N° 004-2014-TR; SE RESUELVE: Artículo 1.- Dar carácter oficial al "ENCUENTRO MACROREGIONAL DE CAPACITACIÓN Y MONITOREO SOBRE DERECHOS FUNDAMENTALES LABORALES", organizado por la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo, a realizarse los días 18, 19 y 20 de noviembre de 2015, en la ciudad de Lima. Artículo 2.- La presente resolución será publicada en el Portal Institucional del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (www.trabajo.gob.pe), para su puesta en conocimiento a nivel nacional, siendo responsable de dicha acción el Jefe de la Oficina General de Estadística y Tecnologías de la Información y Comunicaciones. Regístrese, comuníquese y publíquese. DANIEL YSAU MAURATE ROMERO Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo 1311077-1

Designan Jefe de Oficina de la Oficina de Finanzas de la Oficina General de Administración del Ministerio
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 222-2015-TR Lima, 10 de noviembre de 2015 CONSIDERANDO: Que, se encuentra vacante el cargo de Jefe de Oficina, Nivel Remunerativo F-3, de la Oficina de Finanzas de la Oficina General de Administración del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; Que, es necesario emitir el acto de administración interna mediante el cual se designe al funcionario que desempeñará dicho cargo; Con las visaciones de los Jefes de las Oficinas Generales de Asesoría Jurídica y de Recursos Humanos; y, De conformidad con lo dispuesto en la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos y el numeral 8) del artículo 25 de la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; SE RESUELVE: Artículo Único.- Designar a la señora ROSA TERESA AMPUERO DEGOLA, en el cargo de Jefe de Oficina, Nivel Remunerativo F-3, de la Oficina de Finanzas de la Oficina General de Administración del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Regístrese, comuníquese y publíquese. DANIEL YSAU MAURATE ROMERO Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo 1311077-2