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NORMA LEGAL OFICIAL DEL DÍA 30 DE NOVIEMBRE DEL AÑO 2023 (30/11/2023)

CANTIDAD DE PAGINAS: 200

TEXTO PAGINA: 167

167 NORMAS LEGALES Jueves 30 de noviembre de 2023 El Peruano / Provisional deben considerar la totalidad de los cargos correspondientes al personal de la salud bene fi ciario del proceso de nombramiento; Que, la Dirección Regional de Salud Huánuco y sus Unidades Ejecutoras (UE), presentaron previamente sus propuestas de CAP Provisional, por lo que han obtenido opinión favorable a través del Informe Técnico Nº 000211-2023-SERVIR-GDSRH, a excepción de la UE 406 – Red de Salud Dos de Mayo, por las razones expuestas oportunamente en dicho informe técnico. Dicha propuesta consolida los procesos de nombramiento de personal de la salud autorizados mediante literal n) del numeral 8.1 del articulo 8º y la Sexagésima Novena Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 31638, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023; Que, con O fi cio Nº 7916-2023-GRH-GRDS/DIRESA- DR-DEGDRH-DGRH de fecha 06 de noviembre de 2023, el Director Regional de Salud Huánuco, presentó ante la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR), la propuesta de Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP Provisional) de la Unidad Ejecutora 406 – Red de Salud Dos de Mayo, para que de acuerdo a las competencias de SERVIR en esa materia, se emita la opinión técnica favorable de corresponder, y con ello puedan continuar con las acciones administrativas conducentes a la aprobación del citado documento de gestión; Que, mediante O fi cio Nº 000913-2023-SERVIR- PE de fecha 15 de noviembre de 2023, la Presidenta Ejecutiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR) corre traslado al Gobernador Regional del Gobierno Regional Huánuco, el Informe Técnico Nº 000226-2023-SERVIR-GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, que contiene la opinión técnica favorable de SERVIR, de conformidad con lo establecido en el numeral 5.3.1.8 de la Directiva Nº 006-2021-SERVIR/GDSRH, “Elaboración del Manual de Clasi fi cador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional”, cuyo documento en el numeral VIII Conclusiones, sub numeral 8.2 literalmente señala: “(…) 8.2 La propuesta de CAP Provisional de la UE 406 - Red de Salud Dos de Mayo, se enmarca en las situaciones contempladas en la Directiva Nº 006-2021-SERVIR/GDSRH, de acuerdo con lo dispuesto en el supuesto 2, proponiendo la creación de 104 posiciones y la utilización de 48 posiciones necesarias para llevar a cabo los procesos de nombramientos previstos para el presente año fi scal; (…) 8.4 Los cargos estructurales que la UE 406 - Red de Salud Dos de Mayo propone para dar cumplimiento al proceso de nombramiento 2023 concuerdan con el número de PEAS establecido en la relación nominal aprobada mediante la Resolución Directoral Nº 133-2023-OGGRH/MINSA y modi fi catoria, que aprueba la relación nominal de declarados aptos para el nombramiento, considerados en el anexo 1A de la Resolución Ministerial Nº 280-2020-MINSA y modi fi catorias, cuyo nombramiento corresponde efectuarse durante el ejercicio fi scal 2023, en el marco de lo dispuesto en el literal n) del numeral 8.1 del artículo 8º de la Ley Nº 31638, Ley del Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023. (…); Que, asimismo, en el sub numeral 8.8 del numeral VIII Conclusiones del referido Informe Técnico, se expresa: “En virtud del análisis realizado se considera pertinente la propuesta de CAP Provisional presentada por la UE 406 - Red de Salud Dos de Mayo, por lo que se otorga la opinión favorable conforme señala el numeral 6.3.1.8 de la Directiva. Asimismo, se adjuntan los 3 formatos, que conforman el CAP Provisional materia de análisis en el presente Informe Técnico; y se recomienda proseguir con las acciones administrativas necesarias para la aprobación del CAP Provisional, a través del dispositivo legal que corresponda según lo establecido en el numeral citado”; Que, a través del O fi cio Nº 705-2023-GRH/GGR de fecha 17 de noviembre de 2023, la Gerente General Regional del Gobierno Regional Huánuco, eleva al Consejo Regional el sustento técnico para la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) 2023 de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo, mediante Ordenanza Regional; Que, con Dictamen Nº 026-2023-GRH/CR- COPPATyAL de fecha 22 de noviembre de 2023, la Comisión Ordinaria de Planeamiento, Presupuesto, Acondicionamiento Territorial y Asuntos Legales del Consejo Regional Huánuco, sobre la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) 2023 de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo, concluye en lo siguiente: 1. Se debe aprobar la propuesta del Cuadro para Asignación de Personal Provisional de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo, ya que se enmarca dentro de los lineamientos contemplados en la Directiva Nº 006-2021-SERVIR-GDSRH, “Elaboración del Manuel de Clasi fi cador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional”; en tal sentido, al aplicar el supuesto 2 establecido en el numeral 6.2.1 de la Directiva antes referida, propone la creación de 104 posiciones y la utilización de 48 posiciones necesarias para llevar a cabo los procesos de nombramiento previstos para el presente año fi scal. Que, por lo antes expuesto, la Comisión Ordinaria de Planeamiento, Presupuesto, Acondicionamiento Territorial y Asuntos Legales del Consejo Regional de Huánuco, recomienda la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) 2023 de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo; Que, habiéndose tratado en la Sesión Extraordinaria de Consejo Regional de fecha 24 de noviembre de 2023, el Dictamen Nº 026-2022-GRH/CR-COPPATyAL de la Comisión Ordinaria de Planeamiento, Presupuesto, Acondicionamiento Territorial y Asuntos Legales del Consejo Regional de Huánuco. El máximo Órgano Colegiado aprueba el Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) 2023 de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo; Que, el artículo 38º de la Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, establece que: “Las Ordenanzas Regionales norman asuntos de carácter general, la organización y la administración del Gobierno Regional y reglamenta materias de su competencia”; Estando a lo expuesto, conforme a las atribuciones conferidas por la Constitución Política del Estado, la Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales y sus modi fi catorias; el Reglamento Interno del Consejo Regional Huánuco, y a lo dispuesto por el Pleno del Consejo Regional, con dispensa de trámite de lectura y aprobación del acta, aprueba por UNANIMIDAD la siguiente; ORDENANZA REGIONAL: Artículo Primero.- APROBAR, el Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) 2023 de la Unidad Ejecutora 406 - Red de Salud Dos de Mayo, de acuerdo al siguiente detalle: CANTIDAD DE CARGOS DEL CAP PROVISIONAL NºDIRESA / Red de Salud, Hospital, InstitutoComparativo de posiciones existentes y posiciones propuestosTotal de PEAS a crear Eliminación de posiciones CAPTotal de PosicionesOcupado Previstos 1 UE 406Red de Salud de Dos de Mayoa) CAP Provisional (2023) 840 378 462 104 2 b) CAP provisional vigente 738 378 360 Diferencia (a-b) 102 0 102