Norma Legal Oficial del día 10 de septiembre del año 2007 (10/09/2007)

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TEXTO DE LA PÁGINA 61

El Peruano MORDAZA, lunes 10 de setiembre de 2007

NORMAS LEGALES

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GERENCIA DE SERVICIOS A LA MORDAZA Articulo 66º.- La Gerencia de Servicios a la MORDAZA es el organo de linea responsable de planificar, programar, administrar, ejecutar y controlar la prestacion de los servicios basicos a la MORDAZA, referidos a la limpieza publica, mantenimiento, conservacion y promocion del crecimiento de las areas verdes en el distrito; asi como del manejo de las actividades de mejoramiento y proteccion del medio ambiente buscando la identificacion ambientalista del distrito. Esta a cargo de un funcionario de confianza con categoria de Gerente, quien depende del Gerente Municipal. Articulo 67º.- Son funciones y atribuciones del Gerente de Servicios a la Ciudad: a) Disponer y coordinar el servicio de Limpieza Publica hasta su disposicion final, recoleccion y transporte de maleza, asi como localizar las areas para la ubicacion de puntos de acopio de maleza y otros medios de recoleccion de basura y/o el aprovechamiento industrial de desperdicios; (Modificado por la Ordenanza 144 publicada en el Diario Oficial El Peruano el 23 de marzo del 2007) b) (Derogado por la Ordenanza 144 publicada en el Diario Oficial El Peruano el 23 de marzo del 2007) c) Coordinar con la Oficina de Fiscalizacion y Control Municipal los operativos de seguimiento a aquellos que no cumplan lo dispuesto en las normas sobre la materia. d) Controlar las actividades relacionadas al servicio de limpieza publica, parques y jardines y areas verdes estableciendo las necesidades y optimizacion del uso de los recursos propios y contratados; e) Disponer la ejecucion acciones para el mantenimiento de las areas verdes en la jurisdiccion del distrito; f) Programar campanas de forestacion y reforestacion y Limpieza Publica en coordinacion con los organismos oficiales; g) Normar y promover la educacion y cultura ambiental, estableciendo necesidades y recursos para el manejo de las politicas establecidas; h) Implementar proyectos y actividades que sigan la orientacion de mejorar el ambiente y la calidad de vida; i) Desarrollar programas de Segregacion de Residuos Solidos; j) Participar en la formulacion de politicas ambientales y normas para el desarrollo sostenible local y para prevenir o contrarrestar la contaminacion ambiental; k) Disenar programas y proponer proyectos para resolver problemas criticos del medio ambiente a raiz de la contaminacion de la MORDAZA, fauna, agua, suelo y/o aire del distrito; l) Generar proyectos a favor del ordenamiento ecologico, la calidad del agua para riego, manejo de residuos, ampliacion de areas verdes, asi como, el control de riesgos a la salud publica; m) Atender las quejas vecinales y resolver conflictos originados por problemas ambientales; n) Evaluar aspectos ambientales para el otorgamiento de licencias de funcionamiento a establecimientos industriales y/o comerciales; o) Elaborar material de difusion, promover y apoyar programas de educacion ambiental para desarrollar la conciencia publica sobre calidad de MORDAZA a favor de la comunidad; p) Establecer las relaciones internas y externas: interinstitucionales, intermunicipales a favor de la gestion de los asuntos ambientales; q) Programar, promover y ejecutar campanas de fumigacion y desratizacion, asi como campanas de sanidad animal en concordancia con el regimen juridico de los canes y la tenencia responsable de mascotas. r) Organizar, dirigir y supervisar la implementacion y funcionamiento de la Planta Piloto de Recuperacion de Residuos Inertes y el Vivero Municipal. s) Integrar en calidad de Secretario Tecnico la Comision Permanente de Regidores que corresponda a su area. t) Otras funciones afines que le asigne el Gerente Municipal. TITULO III DE LAS RELACIONES INTERINSTITUCIONALES Articulo 68º.- La Municipalidad Distrital de La MORDAZA tiene la facultad de mantener relaciones funcionales con las

entidades del Gobierno Central, Gobiernos Locales y otras entidades del Sector Publico o con personas naturales o juridicas nacionales o extranjeras que coadyuven a lograr los fines y objetivos que persigue la Municipalidad. TITULO IV DEL REGIMEN ECONOMICO Articulo 69º.- Son recursos de la Municipalidad Distrital de La Molina: a) Rentas Municipales e ingresos propios segun lo dispuesto en la Ley Organica de Municipalidades y otras disposiciones legales vigentes; b) Legados, donaciones y subvenciones que MORDAZA a su favor, aceptados por el Concejo; c) Los impuestos creados a su favor y aquellos en los que participa; d) Los tributos, tasas, derechos y multas municipales; e) El monto que corresponda por los servicios que presta la Municipalidad; f) Las transferencias del Tesoro Publico; g) Los prestamos internos y externos con arreglo a Ley; h) Los importes productos de las ventas de sus bienes, asi como el canon de concesiones; i) Los terrenos de propiedad Fiscal que le transfiera el Estado; j) Otras que las disposiciones legales lo permitan. TITULO V DEL REGIMEN LABORAL Articulo 70º.- Los trabajadores de la Municipalidad Distrital de La MORDAZA son servidores publicos y se rigen por las disposiciones contenidas en el Regimen Laboral Publico, con excepcion de los servidores obreros que estan sujetos al Regimen Laboral Privado en cuanto a derechos y beneficios. Articulo 71º.- El MORDAZA ejerce autoridad sobre los funcionarios y servidores de la Municipalidad, sin perjuicio de las lineas de autoridad y de coordinacion que se establece en el presente Reglamento; Articulo 72º.- Los funcionarios y servidores de la Municipalidad coordinan acciones con el personal de su mismo nivel y en niveles distintos por expresa disposicion superior; Articulo 73º.- Los funcionarios de la Municipalidad coordinan acciones en el ambito de su competencia y por necesidad del servicio con funcionarios de instituciones publicas y privadas, dando cuenta al superior inmediato; Articulo 74º.- Los servidores de la Municipalidad solo realizan coordinaciones externas por expresa disposicion superior y para casos especificos; TITULO VI DE LAS DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS, TRANSITORIAS Y FINALES Primera.- Forma parte integrante del presente Reglamento el Organigrama Estructural de la Municipalidad Distrital de La Molina. Segunda.- Son cargos de confianza de la Municipalidad Distrital de La MORDAZA, todos los funcionarios administrativos a que se refiere el presente Reglamento. Tercera.- El Organo de Control Institucional y los funcionarios de MORDAZA nivel organizacional son los encargados de velar por el cumplimiento de lo dispuesto en el presente Reglamento, con la finalidad de perfeccionar su contenido y aplicacion. Cuarta.- Las unidades organicas de la Municipalidad Distrital de La MORDAZA, se normaran especificamente a traves de su correspondiente Manual de Organizacion y Funciones que sera aprobado por Resolucion de la Gerencia Municipal; Quinta.- La provision de los cargos determinados en el presente Reglamento se MORDAZA en concordancia con las disposiciones de austeridad contenidas en las normas sobre la materia. Sexta.- Deroguese todos los dispositivos que se opongan al presente Reglamento de Organizacion y Funciones.