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/G50/GE1/G67/G2E/G20 /G32/G34/G36/G37/G34/G30 /G4E/G4F/G52/G4D/G41/G53/G20/G4C/G45/G47/G41/G4C/G45/G53 Lima, viernes 27 de junio de 2003 Subcapítulo III DEL DEPARTAMENTO DE FERIAS Y MISIONES Artículo 41º.- Departamento de Ferias y Misiones Es el órgano encargado de programar, organizar, co- ordinar, supervisar y monitorear la participación de lasempresas exportadoras en Ferias y Misiones Interna- cionales a requerimiento y en coordinación con la Ge- rencia Central de Sectores Productivos. El Departamentode Ferias y Misiones está a cargo de un Jefe de Depar- tamento. Son funciones del departamento de Ferias y Misio- nes las siguientes: 1. Organizar y ejecutar en coordinación con las áreas competentes de PROMPEX, las acciones necesarias para llevar a cabo las Misiones Comerciales y Ruedas de Negocios Internacionales, así como la participaciónde empresas exportadoras en Ferias Internacionales. 2. Organizar, asesorar y ejecutar la participación en las Ferias, Misiones y Ruedas de Negocios Internacio-nales, consideradas en los planes de las Gerencias Sec- toriales. 3. Brindar información sobre las Ferias Internaciona- les. 4. Asesorar a las empresas exportadoras sobre as- pectos de participación en las Ferias, Misiones y Rue-das de Negocios Internacionales. 5. Informar sobre los ingresos, costos directos e in- directos de las Ferias, Misiones y Ruedas de Negociosorganizados por PROMPEX. 6. Coordinar con las Misiones del Perú en el Exterior del Ministerio de Relaciones Exteriores, la organización,promoción, difusión y seguimiento de Ferias, Misiones y Ruedas de Negocios organizadas por PROMPEX. 7. Coordinar oportunamente con la Gerencia Central de Información e Inteligencia Comercial y las Gerencias de los Sectores, así como con la Oficina de Comunica- ciones e Imagen, la actualización y difusión de los even-tos a realizarse tanto a nivel nacional como internacional relacionados a temas de su competencia. 8. Llevar un registro de participación de empresas en Ferias y Misiones, organizados o apoyados por PROM- PEX. 9. Supervisar y apoyar la participación de empresas exportadoras o grupos empresariales en Ferias y Misio- nes organizados por otras instituciones. 10. Realizar la evaluación y el seguimiento, conjunta- mente con las Gerencias Sectoriales, del resultado de la participación de las empresas o instituciones, en los eventos organizados por PROMPEX. 11. Otras funciones que le asigne el Gerente Central de Sectores Productivos. Artículo 42º.- Gerencia de Pesca y Acuicultura Es el órgano responsable de llevar a cabo los pro- gramas de promoción comercial para incrementar lasexportaciones de productos del sector Pesca y Acuicul- tura. Asimismo, es responsable de llevar a cabo los Pro- gramas de Desarrollo de Oferta Exportable del Sector, através de actividades de asistencia técnica, capacita- ción en gestión empresarial y de adecuación de oferta, así como de apoyo en la formación y consolidación degrupos, asociaciones e instituciones de productores y exportadores. Está a cargo de un Gerente. Son funciones de la Gerencia de Pesca y Acuicultura las siguientes: 1. Brindar servicios referidos al desarrollo de merca- dos, desarrollo de la gestión empresarial y desarrollo de la oferta exportable a los agentes económicos involu- crados. 2. Identificar las oportunidades que permitan pene- trar a nuevos mercados y ampliar los ya existentes, tomando en cuenta las necesidades de las empresasexportadoras. 3. Promover la elaboración de Planes de Exportación por parte de las empresas y/o grupos empresarialesvinculados a su sector. 4. Coordinar la actualización de la base de datos, respecto a la capacidad actual y potencial de la ofertaexportable de las empresas de su sector. 5. Apoyar, informar y promover/organizar a las em- presas del sector para que participen en los Programasde Desarrollo de la Oferta Exportable y de la Gestión Exportadora, en coordinación con las diferentes unida- des orgánicas de PROMPEX y las instituciones públicas y privadas vinculadas al comercio exterior. 6. Promover, apoyar y difundir la elaboración e imple- mentación de normas técnicas de las cadenas produc- tivas pro exportadoras; la implementación de buenasprácticas, los códigos de responsabilidad social, de cer- tificación de sistemas de gestión de la calidad, así como el desarrollo de marcas colectivas, sellos de calidad di-ferenciales relacionados con los productos y servicios de exportación. 7. Proponer los productos y servicios prioritarios de la base empresarial nacional con capacidad exportado- ra y de los mercados para la planificación operativa. 8. Proponer, organizar y ejecutar, en coordinación con el área competente, las actividades de promoción de mercados internacionales, apoyando a las empresas para su participación en las mismas y realizando el se-guimiento y medición de resultados. 9. Promover y apoyar la formación y consolidación de la base empresarial exportadora del país, facilitandosu organización y la conformación de grupos empresa- riales exportadores, consorcios, institutos de desarrollo y alianzas estratégicas en general. 10. Coordinar y proponer la elaboración de diagnós- ticos, estudios y propuestas técnicas relacionadas con el desarrollo de la oferta exportable en función de losmercados. 11. Registrar, evaluar y atender las propuestas de las empresas y grupos empresariales exportadores vin-culados a su sector. 12. Ejecutar las actividades técnico administrativas de su gerencia, así como la aplicación del presupuestoasignado. 13. Las demás que le asigne el Gerente Central de Sectores Productivos. Artículo 43º.- Gerencia Textil, Confecciones y Ac- cesorios Es el órgano responsable de llevar a cabo los pro- gramas de promoción comercial para incrementar las exportaciones de productos de los sectores textiles, con-fecciones, cuero, calzado, accesorios y otros comple- mentarios. Asimismo, es responsable de llevar a cabo los Programas de Desarrollo de Oferta Exportable delSector, a través de actividades de asistencia técnica, capacitación en gestión empresarial y de adecuación de oferta, así como de apoyo en la formación y consolida-ción de grupos, asociaciones e instituciones de produc- tores y exportadores. Está a cargo de un Gerente. Son funciones de la Gerencia Textil, Confecciones y Accesorios las siguientes: 1. Brindar servicios referidos al desarrollo de merca- dos, desarrollo de la gestión empresarial y desarrollo de la oferta exportable a los agentes económicos involu- crados. 2. Identificar las oportunidades que permitan pene- trar a nuevos mercados y ampliar los ya existentes, tomando en cuenta las necesidades de las empresasexportadoras. 3. Promover la elaboración de los Planes de Nego- cios de Exportaciones por parte de las empresas vincu-ladas a su sector. 4. Coordinar la actualización de la base de datos, respecto a la capacidad actual y potencial de la ofertaexportable de las empresas de su sector. 5. Apoyar, informar y promover / organizar a las em- presas del sector para que participen en los Programasde Desarrollo de la Oferta Exportable y de la Gestión Exportadora, en coordinación con las diferentes unida- des orgánicas de PROMPEX y las instituciones públicasy privadas vinculadas al comercio exterior. 6. Promover, apoyar y difundir la elaboración e im- plantación de normas técnicas de las cadenas producti-vas pro exportadoras; la implantación de buenas prácti- cas, los códigos de responsabilidad social, de certifica- ción de sistemas de gestión de la calidad, así como eldesarrollo de marcas colectivas, sellos de calidad dife- renciales relacionados con los productos y servicios de exportación. 7. Proponer los productos y servicios prioritarios de la base empresarial nacional con capacidad exportado- ra y de los mercados para la planificación operativa.