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/G50/GE1/G67/G2E/G20 /G32/G39/G37/G37/G32/G31 /G4E/G4F/G52/G4D/G41/G53/G20/G4C/G45/G47/G41/G4C/G45/G53 Lima, jueves 28 de julio de 2005 f) Desarrollar el análisis para asegurar la consistencia de las políticas económicas, financieras, sociales, territo-riales, ambientales e institucionales, así como promover undesarrollo armónico y equilibrado que contribuya a la go-bernabilidad democrática del país; g) Proponer planes para la reforma o modernización del Estado y emitir opinión respecto a las iniciativas para lareforma y modernización de la gestión del Estado; h) Promover, orientar conducir, según el caso, la for- mación y capacitación de recursos humanos para la formu-lación de políticas públicas, planeamiento estratégico-pros-pectivo y seguimiento y evaluación basado en resultadospara el personal en los tres niveles de gobierno; i) Promover las condiciones que propicien la forma- ción de conglomerados sinérgicos, corredores económicosy manejo de cuencas y en general la sinergia entre laactividad privada y la pública; y, j) Las demás que la ley le asigne. 3.2 Son funciones específicas del CEPLAN en mate- ria de planeamiento prospectivo: a) Conducir el proceso de construcción de una visión compartida de futuro del país mediante la convocatoria auna amplia participación ciudadana a través de las locali-dades y regiones del país; b) Orientar y desarrollar el análisis y los estudios estra- tégicos que permitan discernir las mejores opciones dedesarrollo para el país; c) Estudiar y evaluar las tendencias económicas glo- bales y nacionales que pueden favorecer u obstaculizar lacompetitividad productiva del país; d) En coordinación con el Ministerio de Comercio Exte- rior y Turismo, realizar el seguimiento y análisis de los mer-cados globales internacionales para identificar oportunida-des o posibles contingencias para las exportaciones pe-ruanas y plantear opciones estratégicas para aprovechar-las o, en su caso, para contrarrestar los obstáculos; e) Promover y desarrollar escenarios estratégicos futu- ros basados en estudios prospectivos; y, f) Convocar las capacidades de investigación y pro- puesta de los centros académicos para realizar estudioseconómicos, financieros, sociales, institucionales, políticosy ambientales que contribuyan a un mejor conocimiento ycomprensión y solución de los problemas que enfrenta elpaís. 3.3 Son funciones específicas del CEPLAN en mate- ria de coordinación: a) Coordinar el proceso de planeamiento estratégico para lo cual emite las directivas que orientan la formulaciónde los planes estratégicos multisectoriales, sectoriales, re-gionales y municipales, asegurando que respondan a losobjetivos estratégicos nacionales; b) Promover, concertar la propuesta del Plan Estraté- gico de Desarrollo Nacional con los diversos poderes delEstado, la sociedad civil, los distintos niveles de gobierno ylos partidos y movimientos políticos; c) Canalizar las iniciativas del sector privado y de la sociedad civil, que guardan armonía con los objetivos na-cionales, para darles viabilidad y canalizar los requerimien-tos de apoyo estatal con ese fin; d) Coordinar estrechamente con las instituciones sec- toriales, regionales y locales para la formulación de losplanes estratégicos correspondientes y convocar su parti-cipación para formular los planes multisectoriales que noestán asignados por ley a un organismo especializado; e) Aportar estudios técnicos al Acuerdo Nacional e im- pulsar el desarrollo de mecanismos de planeamiento con-certado y presupuesto participativo a nivel sectorial, regio-nal y local; f) Coordinar con el Consejo de Seguridad Nacional los objetivos de seguridad nacional que tienen relación con eldesarrollo nacional; y, g) Apoyar a las instituciones encargadas por ley de elaborar políticas de carácter multisectorial y armonizarlascon el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. 3.4 Son funciones específicas del CEPLAN en mate- ria de seguimiento y evaluación: a) Conducir el Sistema de Seguimiento y Evaluación de la gestión estratégica del Estado relacionada con losplanes, objetivos, medidas, programas y proyectos estraté-gicos de desarrollo, en coordinación con los ministerios,gobiernos regionales y locales y demás elementos del sis-tema, e informa al Presidente de la República, al Consejo de Ministros, al Congreso de la República, a través de laComisión correspondiente, a las autoridades territoriales ya los partidos y movimientos políticos, sobre su estado deavance; b) Informar periódicamente al Presidente de la Repú- blica, al Consejo de Ministros y al Congreso de la Repúbli-ca, a través de la Comisión correspondiente sobre la situa-ción económica, social, ambiental e institucional del país;y, c) Preparar el Informe Semestral de la Gestión del Desarrollo para el Presidente del Consejo de Ministros;el que hace de público conocimiento su contenido y elavance y obstáculos en el cumplimiento de los objeti-vos, medidas, programas y proyectos estratégicos dedesarrollo. Artículo 4º.- Estructura Orgánica El Centro Nacional de Planeamiento Estratégico se estructura de acuerdo a un modelo de organización y ges-tión horizontal, flexible, basado en equipos multidisciplina-rios y polivalentes. Los órganos que componen su estruc-tura son los siguientes: Órganos de Alta Dirección - Consejo Directivo- Presidencia- Dirección Ejecutiva Órgano Consultivo - Consejo Consultivo Órgano de Control - Órgano de Control Institucional Órgano de Asesoría - Oficina de Asesoría Jurídica Órganos de Línea - Área de Estudios y Análisis Prospectivo Unidad de Análisis de Conflictos - Área de Coordinación de Planes y Priorización del Gasto y de la Inversión Pública. - Área de Seguimiento y Evaluación. Órganos Desconcentrados TÍTULO III DE LA ALTA DIRECCIÓN CAPÍTULO I CONSEJO DIRECTIVO Artículo 5º.- Del Consejo Directivo El Consejo Directivo es el órgano máximo de gobierno y decisión del Centro Nacional de Planeamiento Estratégico- CEPLAN. Está integrado por: a) El Presidente del CEPLAN, quien lo preside; b) Un representante del Presidente del Consejo de Mi- nistros; c) Un representante del Ministerio de Economía y Fi- nanzas; d) El Presidente del Consejo Nacional de Descentrali- zación - CND, o su representante; e) Dos representantes técnicos de los Gobiernos Re- gionales; f) Un representante técnico de las Municipalidades Pro- vinciales; g) Un representante técnico de las Municipalidades Dis- tritales; h) Un representante técnico de los Colegios Profesio- nales; i) Un representante técnico de los sectores productivos y empresariales; j) Un representante del Secretario Técnico del Acuerdo Nacional; k) Un representante técnico, con capacidad profesio- nal debidamente acreditada, de cada partido político siem-pre que haya obtenido como mínimo más del cinco porciento (5%) de voto válidos en las últimas elecciones ge-nerales. El Presidente tiene voto dirimente en caso de empa- te.