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PÆg. 305512 NORMAS LEGALES Lima, sábado 3 de diciembre de 2005 a) Identificar las cantidades de productos farmacéuticos y afines programados a suministrarse enel periodo 2006 en la: - Dirección de Red de Salud de Huarochirí. - Dirección de Red de salud Cañete - Yauyos. - Dirección de Red de Salud Chilca - Mala - Dirección de Red de Salud Lima Norte VII. b) Efectuar en cada establecimiento de salud, un inventario físico de los productos farmacéuticos y afinesal 31.12.05 para efectuar la transferencia a la DISA de destino, teniendo en cuenta la información citada en el literal a). c) Efectuar el análisis financiero y determinar el saldo en cuenta corriente del fondo rotatorio de medicamentos, de los recursos que correspondan a cadaestablecimiento al 31 de diciembre 2005 y transferirlo a la cuenta captadora de medicamentos de la DISA de destino teniendo en cuenta la información citada en elliteral a) del numeral 6.1.1.4. d) Determinar el importe del saldo pendiente por rembolsar por el Seguro Integral de Salud, por elconsumo de medicamentos en las atenciones de los pacientes del SIS, teniendo en cuenta la información precitada en el literal a) y comunicar a la DISA de destinoy al Seguro Integral de Salud. La Dirección General de Medicamentos, Insumos y Drogas, velará por el cumplimiento de las disposicionesde los párrafos precedentes, tomando las medidas preventivas y correctivas pertinentes. 6.1.1.5 Gestión de Personal Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben: a) Identificar, preparar y entregar los respectivos legajos de personal nombrado, contratado porservicios no personales y SERUMS remunerado y equivalente. b) Incorporar a los Planes de Capacitación a las Redes recientemente incorporadas. c) Elaborar los costos de Planillas de Personal Activo y Pensionistas. d) Levantar un acta de Acuerdo entre DISAs, que contemple las acciones detalladas en los literales precedentes y las especificaciones complementariasque resulten necesarias para la mejor ejecución de la presente Directiva, respetando el marco legal vigente, debiendo enviar un ejemplar de dicha acta ala Oficina General de Gestión de Recursos Humanos. La Oficina General de Gestión de Recursos Humanos y la Oficina General de Administración, velarán en la parte que les compete por elcumplimiento de las disposiciones de los párrafos precedentes, tomando las medidas preventivas y correctivas pertinentes. 6.1.1.6 Transferencia de Bienes Patrimoniales Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben: a) Inventariar los bienes patrimoniales a transferirse, para lo cual deben elaborar el respectivo cronograma de inventario. b) Levantar un acta de Acuerdo entre DISAs, que contemple las acciones detalladas en los literales precedentes y las especificaciones complementarias que resulten necesarias para la mejor ejecución de lapresente Directiva, respetando el marco legal vigente, debiendo enviar un ejemplar de dicha acta a la Oficina General de Administración. La Oficina General de Administración del MINSA, velará por que las actividades previstas en los de literalesanteriores se efectúen de acuerdo a la normatividad vigente. 6.1.1.7 Transferencia de Acervo Documentario Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben:a) Inventariar el acervo documentario ha transferirse, para lo cual deben elaborar el respectivo cronograma deinventario. b) Levantar un acta de Acuerdo entre DISAs, que contemple las acciones detalladas en los literalesprecedentes y las especificaciones complementarias que resulten necesarias para la mejor ejecución de la presente Directiva, respetando el marco legal vigente,debiendo enviar un ejemplar de dicha acta a la Secretaría General. La Secretaría General del MINSA, velará por que las actividades previstas en los literales anteriores se efectúen de acuerdo a la normatividad vigente. 6.1.2.Actividades de Prestación de Servicios 6.1.2.1 Actividades de Salud de las Personas Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben: a) Identificar los establecimientos de salud y las actividades de atención integral de salud que realizan, a transferirse. b) Adecuar la delimitación de las redes considerando los criterios técnicos establecidos en la Resolución Ministerial Nº 122-2001-SA/DM Lineamientos para laDelimitación de Redes y la Resolución Ministerial Nº 1125- 2002-SA/DM. c) Elaborar un cronograma de trabajo conjunto, para las transferencias de las actividades citadas en el párrafo anterior. d) Levantar un acta de Acuerdo entre DISAs, que contemple las acciones detalladas en los literales precedentes y las especificaciones complementarias que resulten necesarias para la mejor ejecución de lapresente Directiva, respetando el marco legal vigente, debiendo enviar un ejemplar de dicha acta a la Dirección General de Salud de las Personas. La Dirección General de Salud de las Personas, velará por que las actividades previstas en los literales anterioresse efectúen de acuerdo a la normatividad vigente. 6.1.2.2 Actividades de Promoción de la Salud Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben: a) Identificar las actividades de promoción de la salud a transferirse. b) Elaborar un cronograma de trabajo conjunto, para las transferencias de las actividades citadas en el párrafo anterior. c) Levantar un acta de Acuerdo entre DISAs, que contemple las acciones detalladas en los literales precedentes y las especificaciones complementarias que resulten necesarias para la mejor ejecución de lapresente Directiva, respetando el marco legal vigente, debiendo enviar un ejemplar de dicha acta a la Dirección General de Promoción de la Salud. La Dirección General de Promoción de la Salud, velará por que las actividades previstas en los literalesanteriores se efectúen de acuerdo a la normatividad vigente. 6.1.2.3 Actividades de Epidemiología Los Directores Generales de la DISA II Lima Sur, DISA III Lima Norte y DISA IV Lima Este deben: a) Identificar las actividades de Investigación aplicada y capacitación, además de Vigilancia Epidemiológica ensu ámbito, respuesta oportuna y adecuada ante brotes epidémicos y otras emergencias y Análisis de Situación de Salud a transferirse. b) Identificar en las redes sujetas a reordenamiento las capacidades instaladas, haciendo un inventario del personal capacitado en epidemiología identificando el nivelde capacitación, equipos informáticos con que cuentan las unidades notificantes y medio de comunicación para la notificación de enfermedades o daños sujetos avigilancia y brotes. c) Elaborar un cronograma de trabajo conjunto y coordinado con la Oficina General de Epidemiología, para