Norma Legal Oficial del día 10 de abril del año 2010 (10/04/2010)

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TEXTO DE LA PÁGINA 35

El Peruano MORDAZA, sabado 10 de MORDAZA de 2010

NORMAS LEGALES

416945

I) COMPETENCIA: Trabajo 05) MORDAZA ESENCIAL: Seguridad y Salud en el Trabajo ATRIBUCION NIVELES DE GOBIERNO Gobierno Nacional Desarrollar mecanismos de coordinacion, articulacion, cooperacion y otros para la implementacion y control de politicas y normas nacionales y sectoriales, en materia de seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales. Gobierno Regional Desarrollar mecanismos de coordinacion y articulacion para la implementacion de politicas regionales, en materia la seguridad en el trabajo y el bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales, en el MORDAZA de las politicas nacionales y sectoriales. Gobierno Local

Dirigir, coordinar y ejecutar las politicas nacionales Dirigir, coordinar y ejecutar las politicas y regionales en materia laboral para el cumplimiento nacionales y sectoriales en materia laboral para de la regulacion del Sector Salud en la relacion de el cumplimiento de la regulacion del Sector trabajo, en el MORDAZA de las politicas nacionales y Salud en la relacion de trabajo. sectoriales. Dirigir, coordinar y ejecutar las politicas nacionales y sectoriales en materia de seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales. Dirigir, coordinar y ejecutar los Programas y Proyectos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo. Dirigir, coordinar y ejecutar las politicas nacionales y regionales en materia de seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales, a nivel regional, en el MORDAZA de las politicas nacionales y sectoriales. Implementar Programas y Proyectos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo, en el ambito regional en coordinacion con el Gobierno Nacional.

Implementar Programas y Proyectos en materia de Dirigir, coordinar y ejecutar los Programas y seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo Proyectos en materia de seguridad en el trabajo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales, y bienestar social, incluyendo la prevencion y en el ambito regional, en coordinacion con el proteccion de riesgos ocupacionales. Gobierno Nacional. Supervisar y monitorear el cumplimiento de las politicas, planes, programas y proyectos nacionales y sectoriales asi como de los procesos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo, adoptando las medidas correspondientes. Supervisar y monitorear el cumplimiento de las politicas, planes, programas y proyectos nacionales y sectoriales asi como de los procesos en materia de seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion Supervision y evaluacion de riesgos ocupacionales, a nivel nacional, adoptando las medidas correspondientes. Evaluar las politicas, los planes, los programas y proyectos nacionales y sectoriales asi como de los procesos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo. Evaluar las politicas, los planes, los programas y proyectos nacionales y sectoriales asi como los procesos en materia de seguridad en el trabajo y el bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales. I) COMPETENCIA: Trabajo 06) MORDAZA ESENCIAL: Relaciones de Trabajo ATRIBUCION NIVELES DE GOBIERNO Gobierno Nacional Gobierno Regional Gobierno Local Formular las politicas regionales en materia de relaciones de trabajo, en coordinacion con los otros Formular la politica nacional y sectorial en niveles de gobierno, en el MORDAZA de las politicas materia de relaciones de trabajo, en coordinacion nacionales y sectoriales. con los otros niveles de gobierno y con aquellos Aprobar las politicas regionales en materia de sectores que se vinculen. relaciones de trabajo, en el MORDAZA de las politicas nacionales y sectoriales. Formular las normas nacionales y sectoriales, lineamientos tecnicos, directivas, mecanismos Normativa, regulacion y y procedimientos en materia de relaciones de trabajo. politicas Formular las normas regionales, lineamientos tecnicos, directivas, mecanismos y procedimientos en materia de relaciones de trabajo, en el MORDAZA de las normas nacionales y sectoriales. Supervisar y monitorear el cumplimiento de las politicas regionales, de los programas y proyectos asi como de los procesos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo. Supervisar y monitorear el cumplimiento de las politicas regionales, de los programas y proyectos asi como de los procesos en materia de seguridad en el trabajo y bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales, en el ambito regional. Evaluar las politicas, planes, programas y proyectos nacionales y regionales asi como los procesos en materia laboral para el cumplimiento de la regulacion del sector Salud en la relacion de trabajo. Evaluar las politicas, planes, programas y proyectos nacionales y regionales asi como los procesos en materia de seguridad en el trabajo y el bienestar social, incluyendo la prevencion y proteccion de riesgos ocupacionales.

Disenar los instrumentos procedimentales Formular las normas para la administracion especificos y necesarios para el funcionamiento de y operacion de los registros en materia de los registros en materia de relaciones de trabajo, en relaciones de trabajo. el ambito regional, en concordancia con las normas y lineamientos nacionales. Aprobar instrumentos procedimentales especificos y Aprobar las normas para la administracion necesarios para el funcionamiento de los registros y operacion de los registros en materia de en materia de relaciones de trabajo, en el ambito relaciones de trabajo. regional, en concordancia con las normas y lineamientos nacionales.