Norma Legal Oficial del día 18 de diciembre del año 2013 (18/12/2013)

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TEXTO DE LA PÁGINA 35

El Peruano Miercoles 18 de diciembre de 2013

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encuentran fuera del MORDAZA de la Ley de Contrataciones del Estado. Articulo Cuarto.- DELEGAR, en el Jefe de la Oficina de Recursos Humanos, las siguientes funciones: a) Previa solicitud del organo usuario, tramitar, autorizar y resolver acciones de personal respecto a las asignaciones, ceses, transferencias, rotaciones, encargo de funciones y puestos que no sea de competencia del Gerente General, reconocimiento de remuneraciones y todas aquellas que MORDAZA necesarias para una adecuada conduccion y direccion del personal, con excepcion del personal que ocupe un cargo de confianza y/o de libre designacion y remocion. b) Suscribir contratos, adendas y sus renovaciones, derivados del regimen del Decreto Legislativo Nº 728. c) Suscribir Contratos Administrativos de Servicios (CAS), derivados del Decreto Legislativo Nº 1057. d) Previa coordinacion con el organo usuario, aceptar las renuncias y resolver los contratos del personal, excepto de los empleados de confianza y/o los de libre designacion y remocion; y tramitar el cese por fallecimiento y el cese definitivo por limite de edad. e) Suscribir los convenios interinstitucionales con entidades publicas y/o privadas, que involucren las funciones de la Oficina de Recursos Humanos, debiendo cenirse a las disposiciones normativas vinculadas al Presupuesto Publico para cada ano fiscal. f) Suscribir convenios y prorrogas de practicas Pre Profesionales y Profesionales que resulten necesarios, asi como dirigir su ejecucion y realizar su extincion, segun corresponda. g) Convocar y llevar a cabo la eleccion de los representantes de los trabajadores ante el Comite de Seguridad y Salud en el Trabajo. h) Constituir el Comite Electoral para la eleccion de los representantes de los trabajadores ante el Comite de Administracion del Fondo de Asistencia y Estimulo ­ CAFAE. i) Representar a la Institucion ante las diferentes entidades publicas y privadas, sobre temas de naturaleza laboral y previsional relacionado con sus trabajadores, a fin de ejecutar los tramites administrativos que se gestionan ante tales entidades. Articulo Quinto.- DESIGNAR, al Subdirector de Pago de Prestaciones de la Direccion de Prestaciones como funcionario responsable de suscribir, conjuntamente con el Gerente General de acuerdo a la delegacion efectuada en este documento, los Titulos Representativos de MORDAZA de Reconocimiento y su respectiva Acta de Emision, conforme a lo establecido en la Resolucion Ministerial Nº 139-95-EF/10 o MORDAZA que la modifique o sustituya. Articulo Sexto.- DESIGNAR, al Director de Prestaciones y al Subdirector de Pago de Prestaciones de la Direccion de Prestaciones, como los funcionarios que deberan suscribir las Constancias de MORDAZA de Reconocimiento, asi como su correspondiente Acta de Emision, conforme a lo establecido en la Resolucion Ministerial Nº 139-95-EF/10 o MORDAZA que la modifique o sustituya. Articulo Setimo.- DISPONER, que los funcionarios a los cuales se ha delegado las facultades y atribuciones indicadas en la presente Resolucion, estan obligados a dar cuenta en forma trimestral al Gerente General y al Jefe de la Oficina de Normalizacion Previsional respecto a las actuaciones derivadas de la delegacion otorgada. Articulo Octavo.- DEJESE sin efecto la Resolucion Jefatural Nº 071-2013-JEFATURA/ONP. Articulo Noveno.- PRECISAR, que las facultades que se delegan y las designaciones efectuadas en este documento solo comprenden las funciones de la Oficina de Normalizacion Previsional, y en ningun caso comprometen aquellas del Fondo Consolidado de Reservas Previsionales, del cual la ONP es solo su Secretaria Tecnica. Articulo Decimo.- DISPONER, la publicacion de la presente Resolucion en el Diario Oficial El Peruano y en el MORDAZA Institucional de la ONP (www.onp.gob.pe). Registrese y comuniquese. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA Jefe

de Adjudicacion de Menor Cuantia, cuyos expedientes seran aprobados por el Subjefe de Logistica. c) Aprobar las Bases de los procesos de seleccion correspondientes a Licitacion Publica, Concurso Publico, Adjudicacion Directa (Publica y Selectiva), incluyendo las provenientes de exoneraciones de procesos de seleccion, asi como de Adjudicaciones de Menor Cuantia y derivadas de la declaratoria de desierto de los procesos de seleccion indicados. d) Designar a los miembros integrantes de los Comites Especiales Ad Hoc y Comites Especiales Permanentes que tendran a su cargo la organizacion, conduccion y ejecucion de los procesos de seleccion que convoque la Entidad, asi como, disponer la modificacion de su conformacion, de ser el caso. e) Suscribir contratos y adendas de modificacion derivados de procesos de seleccion y de las exoneraciones, en el MORDAZA de lo dispuesto en la normativa de contratacion publica; f) Celebrar contratos complementarios de bienes y servicios en los que el organo usuario sea la Oficina de Administracion y sus Equipos de Trabajo; para los demas casos, el Jefe de la Oficina de Administracion suscribira dichos contratos, de manera conjunta con los Directores y Jefes de los organos, segun corresponda. g) Aprobar el otorgamiento de la buena pro a las propuestas que superen el valor referencial en procesos de seleccion para la ejecucion de obras, hasta el limite MORDAZA previsto por Ley. h) Aprobacion, suscripcion u observacion de las liquidaciones de obras que se presenten a la Entidad. i) Resolver las solicitudes de ampliacion del plazo contractual. j) Aprobar los procesos de estandarizacion de bienes y servicios para la contratacion que tiene por objeto una MORDAZA o MORDAZA de producto determinado. k) Aprobar la ejecucion de prestaciones adicionales en el caso de bienes y servicios, hasta por el MORDAZA permitido por Ley. l) Aprobar la reduccion de prestaciones en el caso de bienes y servicios, hasta por el MORDAZA permitido por Ley. m) Aprobar la cancelacion parcial o total de los procesos de seleccion. n) Conocer y resolver los recursos impugnativos referidos a los procesos de seleccion que la Entidad realice para las contrataciones de bienes, servicios y obras, de acuerdo a lo establecido en la Ley. o) Aprobar las resoluciones de contratos por caso fortuito o fuerza mayor, por su incumplimiento cuando sea imputable al contratista, asi como en otros supuestos previstos por la Ley. p) Solicitar el arbitraje y/o conciliacion, designar y recusar arbitros, y realizar todas las actuaciones establecidas para la solucion de controversias conforme a lo dispuesto en la normativa de contratacion publica. q) Tramitar todas las comunicaciones, actuaciones, pedidos de sancion y actos vinculados a los procesos de contratacion, que tengan que realizarse ante el Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado (OSCE) y el Tribunal de Contrataciones del Estado (TCE), asi como gestionar las publicaciones que tengan que realizarse por mandato legal y pedidos de informacion y consulta que resulten necesarios realizar ante otras entidades, vinculados a la tematica de las contrataciones estatales. r) Aprobar las bases en calidad de entidad encargante, dentro del MORDAZA de convenios interinstitucionales de encargo de procesos de seleccion. 3.2 En materia administrativa: a) Aprobar los actos de adquisicion, tales como la aceptacion de donaciones, a que se refiere la Ley Nº 29151- Ley General del Sistema de Bienes Estatales y su reglamento aprobado mediante Decreto Supremo Nº 0072008-VIVIENDA. b) Representar a la institucion ante las diferentes entidades publicas, sobre temas de naturaleza tributaria, municipal, entre otras, a fin de ejecutar los tramites administrativos que se gestionan ante tales dependencias. c) Ejercer la representacion legal de la Entidad para suscribir contratos de adquisicion bienes y servicios, cuyos montos MORDAZA menores o iguales a 3 UIT, los que se

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