Norma Legal Oficial del día 28 de junio del año 2003 (28/06/2003)


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TEXTO DE LA PÁGINA 38

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TITULO II

NORMAS LEGALES

MORDAZA, sabado 28 de junio de 2003

DE LA COMPETENCIA, OBJETIVOS, FUNCIONES Y ESTRUCTURA ORGANICA Articulo 4º.- Competencia El CENFOTUR es la entidad educativa del sector turismo que tiene como competencia planificar y ejecutar en el MORDAZA la politica de formacion, capacitacion y perfeccionamiento de los recursos humanos que requiera el desarrollo de la actividad turistica y otras conexas, de acuerdo a la politica sectorial y las necesidades del pais. El CENFOTUR otorgara a nombre de la Nacion los titulos y/o certificados que correspondan, de acuerdo a lo establecido en su Reglamento Academico, en concordancia con las normas que dispone el Ministerio de Educacion. Articulo 5º.- Objetivos El CENFOTUR tiene como objetivos principales: a) Desarrollar actividades de formacion profesional, capacitacion ocupacional y perfeccionamiento especializado, en el MORDAZA de la actividad turistica, en los programas y modalidades que se mencionan en parrafo seguido u otros que la actividad requiera, de manera directa o a traves de convenios con otras instituciones publicas y/o privadas; b) Desarrollar programas de Educacion Superior para formar: Profesionales en Administracion Hotelera, Administracion Turistica y Guias Oficiales de Turismo; asi como tambien Tecnicos Profesionales, Tecnicos, Expertos, en MORDAZA Especializacion, u otros tipos de calificacion creadas o por crearse; en coordinacion con el Ministerio de Educacion y la Asamblea Nacional de Rectores, segun sea el caso. c) Desarrollar programas de capacitacion y actualizacion de los trabajadores de entidades y/o empresas de la actividad turistica o aquellos que quieran incorporase al sector, de manera directa o a traves de convenios con otras instituciones educativas. Articulo 6º.- Funciones Para el cumplimiento de sus fines y el logro de sus objetivos el CENFOTUR realizara las siguientes funciones: a) Disenar, proponer, asesorar e implementar los programas de formacion y capacitacion en la actividad turistica en sus distintos niveles y modalidades, en concordancia con la politica del sector. b) Otorgar Titulos de Profesional, Profesional Tecnico, Tecnico y Experto asi como el Titulo de MORDAZA Especializacion y otras calificaciones de acuerdo a la normatividad vigente, a aquellas personas que cursen estudios y cumplan los requisitos de aprobacion o certificacion respectiva. c) Identificar a nivel nacional las necesidades de formacion y capacitacion del personal en servicio y el personal potencial requerido por la actividad turistica. d) Promover y participar en los programas de asesoria a las Micro y Pequenas Empresas, orientados al desarrollo turistico del pais. e) Desarrollar programas academicos complementarios, dirigidos a personas que demuestren solvencia y experiencia profesional en entidades y/o empresas del Sector Turismo, nacionales y/o extranjeros, que puedan ser convalidadas. f) Aprobar y convalidar programas de formacion y capacitacion superior, en coordinacion con el Ministerio de Educacion y la Asamblea Nacional de Rectores, segun sea el caso. g) Contribuir con el fomento de la conciencia turistica y con el MORDAZA de fortalecimiento de la identidad, el respeto a la diversidad cultural y al MORDAZA de integracion nacional y regional h) Apoyar en la formulacion y ejecucion del Plan Estrategico de Turismo Sostenible en el Pais. i) Gestionar la Cooperacion Tecnica Internacional destinada a la capacitacion y formacion de los recursos humanos de la actividad turistica, en coordinacion con el organo competente del sector. j) Establecer e implementar estandares de competencia laboral en la actividad turistica y hotelera y su consiguiente certificacion.

k) Establecer alianzas estrategicas con el Sector Publico y Privado para implementar actividades o proyectos en concordancia con los objetivos institucionales. Para el cumplimiento de sus funciones, el CENFOTUR adoptara las acciones necesarias, implementando los servicios que requiera, acorde con su competencia y objetivos, los mismos que deberan sujetarse a las disposiciones vigentes para su funcionamiento. Articulo 7º.- De la Estructura Organica El CENFOTUR esta conformado por: a) ALTA DIRECCION - Consejo Directivo - Direccion Nacional b) ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL - Oficina de Auditoria Interna c) ORGANOS DE ASESORAMIENTO - Consejo Academico - Oficina de Asesoria Juridica - Oficina de Planificacion y Desarrollo d) ORGANOS DE APOYO - Oficina de Administracion y Finanzas - Oficina de Registros Academicos - Oficina de Servicios Estudiantiles - Oficina de Imagen Institucional - Oficina de Informatica - Oficina de Coordinacion de Centros Filiales e) DIRECCION GENERAL ACADEMICA f) ORGANOS DE LINEA - Escuela Superior de Estudios Generales y Turismo - Escuela Superior de Hoteleria - Direccion de Extension Educativa g) CENTROS FILIALES

TITULO III DE LAS FUNCIONES, FACULTADES Y ATRIBUCIONES CAPITULO I DE LA ALTA DIRECCION DEL CONSEJO DIRECTIVO Articulo 8º.- Consejo Directivo El Consejo Directivo es la instancia superior del CENFOTUR y le corresponde establecer la politica institucional necesaria para la realizacion de los fines y objetivos de la institucion, acorde con la Politica Sectorial. Articulo 9º.- Funciones Son funciones del Consejo Directivo: a) Formular la politica institucional, supervisando su estricto cumplimiento. b) Proponer al Ministro de Comercio Exterior y Turismo, la designacion del funcionario que ocupara el cargo de Director Nacional. c) Aprobar los objetivos y planes estrategicos del CENFOTUR. d) Aprobar la propuesta del plan anual de auditoria interna. e) Evaluar el funcionamiento y los resultados de la gestion institucional. f) Ratificar el presupuesto anual, plan anual academico, plan estrategico, plan operativo y memoria anual del CENFOTUR, aprobados por el Director Nacional, para los tramites que corresponda. g) Aprobar la propuesta del Reglamento Academico. h) Aprobar la propuesta del Reglamento de Organizacion y Funciones de conformidad con la normatividad vigente. i) Proponer al Titular del Sector la escala salarial de los trabajadores del CENFOTUR para su aprobacion de acuerdo a la normatividad vigente.

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