Norma Legal Oficial del día 02 de abril del año 2005 (02/04/2005)


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TEXTO DE LA PÁGINA 29

MORDAZA, sabado 2 de MORDAZA de 2005

NORMAS LEGALES

Pag. 290051

Incorporan enfermedades cronicas para afiliacion de ex asegurados de regimenes especiales, sus conyuges o hijos, al Plan Proteccion Total del Seguro Potestativo
RESOLUCION DE GERENCIA CENTRAL DE SEGUROS Nº 016-GCSEG-GDA-ESSALUD-2005 MORDAZA, 28 de marzo de 2005 CONSIDERANDO: Que, mediante Acuerdo de Consejo Directivo Nº 4618-ESSALUD-2004, se aprobo el MORDAZA Seguro Potestativo, que comprende, entre otros, el Plan Proteccion Total para los ex asegurados de Regimenes Especiales y su conyuge desde 56 anos de edad y excepcionalmente para menores de 56 anos con enfermedades cronicas con elevada carga de morbimortalidad; Que, asimismo, mediante Acuerdo de Consejo Directivo Nº 2-1-ESSALUD-2005, se dispuso que excepcionalmente podran afiliarse, como afiliados titulares al Plan Proteccion Total del Seguro Potestativo, los hijos menores de edad de los ex asegurados de regimenes especiales con enfermedades cronicas determinadas por EsSalud; Que, la Resolucion Nº 070-GCSEG-GDA-ESSALUD2004 y la Resolucion Nº 05-GCSEG-GDA-ESSALUD2005, publicadas el 6 de febrero de 2005, aprobaron la relacion de enfermedades cronicas para la afiliacion del ex asegurado y/o su conyuge de los Regimenes Especiales menores de 56 anos al Plan Proteccion Total del Seguro Potestativo, asi como, para la afiliacion de los hijos menores de edad de los ex asegurados de regimenes especiales; Que, se han presentado un significativo numero de casos de personas con enfermedades hemofilicas, trastornos mentales y del comportamiento y enfermedades cardiacas reumaticas cronicas, siendo necesario incluir estas enfermedades en las relaciones aprobadas mediante Resolucion Nº 070-GCSEGGDA-ESSALUD-2004 y 05-GCSEG-GDA-ESSALUD2005; Que, los Acuerdos de Consejo Directivo Nºs. 46-18ESSALUD-2004 y 2-1-ESSALUD-2005 facultaron a la Gerencia de Division de Aseguramiento a dictar las disposiciones que se requieran para la implementacion de los mismos; Que, mediante Resoluciones Nºs. 012-GDA-ESSALUD-2004 y 01-GDA-ESSALUD-2005, se faculto a la Gerencia Central de Seguros a dictar las disposiciones que se requieran para la implementacion de los mencionados Acuerdos de Consejo Directivo; De conformidad con las facultades conferidas; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Incorporar en la relacion de enfermedades cronicas a que se refiere el articulo unico de la Resolucion Nº 070-GCSEG-GDA-ESSALUD-2004, las siguientes enfermedades cronicas, para la afiliacion del ex asegurado y/o su conyuge de los Regimenes Especiales menores de 56 anos al Plan Proteccion Total del Seguro Potestativo: - Trastornos mentales y del comportamiento. - Hemofilia. - Enfermedades cardiacas reumaticas cronicas. Articulo 2º.- Incorporar en la relacion de enfermedades cronicas a que se refiere el articulo 2º de la Resolucion Nº 05-GCSEG-GDA-ESSALUD-2005, las siguientes enfermedades cronicas, para la afiliacion de los hijos menores de edad de los ex asegurados de regimenes especiales: - Trastornos mentales y del comportamiento. - Hemofilia.

Articulo 3º.- El ex asegurado de Regimen Especial, asi como su conyuge y sus hijos menores de edad con alguna de las enfermedades cronicas senaladas en la presente Resolucion, que se hubieran afiliado al Plan Proteccion MORDAZA, podran excepcionalmente trasladarse al Plan Proteccion Total, manteniendo la continuidad de su cobertura en las condiciones establecidas en el respectivo contrato, siempre que estuvieran afiliados al 31 de diciembre de 2004. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA MESTANZA Gerente Central de Seguros 06491

Sancionan con destitucion a servidores y ex servidores de ESSALUD
(Se publican las presente resoluciones a solicitud de ESSALUD, mediante Carta Nº 576-SG-ESSALUD-2005, recibida el 31 de marzo de 2005) RESOLUCION DE GERENCIA Nº 134-GAP-GCRH-ESSALUD-2004 MORDAZA, 13 de MORDAZA de 2004 VISTA: La recomendacion, adoptada por unanimidad contenida en el Acta Nº 08-CPAD-ESSALUD-2004 de la Comision Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios de MORDAZA y Callao, con relacion a la Carta Nº 3593GDLI-ESSALUD-2003 sobre ausencias injustificadas que se encuentra consignada en el Expediente Nº 2003-16CPAD; CONSIDERANDO: Que, mediante Resolucion de Gerencia Nº 066-GAPGCRH-ESSALUD-2004 se instauro MORDAZA administrativo disciplinario al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, Tecnico de Servicio Administrativo y Apoyo de la Red Asistencial Rebagliati, por presunta falta disciplinaria tipificada como ausencias injustificadas, prevista en el inciso k) del articulo 28º de la Ley de Bases de la MORDAZA Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico, aprobada por Decreto Legislativo Nº 276; Que, el procesado fue notificado conforme a ley, no habiendo presentado su descargo procediendo en su lugar a interponer recurso de apelacion contra la Resolucion de apertura del MORDAZA administrativo disciplinario, recurso impugnativo que fue declarado infundado mediante Resolucion de Gerencia Central Nº 273-GCRHESSALUD-2004; Que, del analisis y evaluacion del expediente, asi como de la documentacion que obra en el principal, se desprende que le asiste responsabilidad administrativa disciplinaria al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, por no haber asistido a su centro de trabajo desde el 19 hasta el 29 del mes de marzo del 2003, asi como los dias 1 y 2 de MORDAZA del mismo ano, incurriendo en ausencias injustificadas y transgrediendo lo dispuesto en el articulo 15º e inciso a) del articulo 20º del Reglamento de Control de Personal y Acciones Disciplinarias, aprobado por Resolucion de Presidencia Ejecutiva Nº 737-PE-IPSS-88; Por lo expuesto, y de conformidad con lo senalado en el articulo 170º del Reglamento de la Ley de la MORDAZA Administrativa, aprobado por Decreto Supremo Nº 00590-PCM, concordante con el articulo 31º del Reglamento de Procesos Administrativos Disciplinarios de la Institucion, aprobado por Acuerdo del Consejo Directivo Nº 230-IPSS-95, y en merito a las facultades delegadas; SE RESUELVE: Primero.- IMPONER al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, Tecnico de Servicio Adminis-

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