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NORMAS LEGALES El Peruano Lima, lunes 18 de mayo de 2009 396107 Técnicos Normativos de Gestión Institucional”, aprobada por Resolución Ministerial Nº 603-2006/MINSA, y modifi cada por Resolución Ministerial Nº 205-2009/MINSA, el que quedará redactado de la siguiente manera: “Para la aprobación del reordenamiento de cargos de los Institutos Especializados, Direcciones de Salud de Lima Metropolitana y sus órganos desconcentrados, se deberá contar además con la opinión favorable de la Ofi cina de Organización de la Ofi cina General de Planeamiento y Presupuesto del Ministerio de Salud.(…)” Artículo 2º.- Encargar a la Ofi cina General de Comunicaciones la publicación de la presente Resolución Ministerial en el Portal de Internet del Ministerio de Salud, en la Dirección: http://www.minsa.gob.pe/portada/ transparencia/normas.asp. Regístrese, comuníquese y publíquese. OSCAR RAUL UGARTE UBILLUZ Ministro de Salud 348814-4 Conforman Grupo de Trabajo encargado de proponer y monitorear la ejecución de acciones del proceso de transferencia de la gestión, bienes, personal, recursos materiales y acervos documentarios de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos a la Oficina de Personal de la Oficina General de Administración y la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 319-2009/MINSA Lima, 14 de mayo del 2009 Visto; el Expediente Nº 08-106303-001, referido a la implementación de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos y Ofi cina de Personal en la Ofi cina General de Administración; CONSIDERANDO: Que, la Ley Nº 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado, establece entre las principales acciones la mayor efi ciencia en la utilización de los recursos del Estado, por lo tanto se elimina la duplicidad y superposición de competencias, funciones y atribuciones entre sectores y entidades o entre funcionarios y servidores; Que, mediante Decreto Supremo Nº 011-2008-SA se aprueba la modifi cación del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, en cumplimiento a la Primera Disposición Complementaria y Final del Decreto Supremo Nº 003-2007-SA; Que, el artículo 2º del precitado Decreto Supremo suprime de la estructura orgánica del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, a la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos, y se crea como órgano de línea con funciones del ex Instituto Nacional de Desarrollo de Recursos Humanos - IDREH a la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos; y, a la Ofi cina de Personal como unidad orgánica dependiente de la Ofi cina General de Administración; Que, el artículo 8º del Decreto Supremo Nº 011-2008- SA establece como Disposición Complementaria Única que mediante Resolución Ministerial se dictarán las medidas complementarias para la implementación de la Ofi cina de Personal en la Ofi cina General de Administración y de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos; Que, mediante Resolución Ministerial Nº 528-2005/ MINSA, se aprueba la modifi cación y el reordenamiento del Cuadro para Asignación de Personal del Ministerio de Salud, el mismo que se encuentra vigente en tanto se apruebe la adecuación del citado documento de gestión; Que, resulta necesario adoptar medidas para implementar gradualmente la Ofi cina de Personal en la Ofi cina General de Administración, así como las disposiciones que permitan a la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos, el ejercicio de las funciones que le son propias hasta concluir con el proceso de transferencia, de tal forma que no se originen vacíos en la administración de personal; Con el visado del Director General de la Ofi cina General de Planeamiento y Presupuesto, de la Directora General de la Ofi cina General de Asesoría Jurídica, y del Viceministro de Salud; y, De conformidad con lo dispuesto en el literal l) del Artículo 8º de la Ley Nº 27657 – Ley del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Artículo 1º.- Conformar el Grupo de Trabajo encargado de proponer y monitorear la ejecución de acciones del proceso de transferencia de la gestión, bienes, personal, recursos materiales y acervos documentarios de la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos a la Ofi cina de Personal de la Ofi cina General de Administración y a la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos; el cual estará integrado de la siguiente forma: - Un Representante de la Alta Dirección, quien la presidirá. - Dos Representantes de la Ofi cina General de Administración. - Un Representante de la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos. - Un representante de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Artículo 2º.- El mencionado grupo de trabajo se instalará en un plazo de tres (03) días calendario, luego de publicada la presente Resolución. El Grupo de Trabajo presentará ante el Despacho Viceministerial informes mensuales de avance. Asimismo, presentará dentro del plazo de ciento ochenta (180) días calendario contados a partir de su instalación, el informe final ante el Despacho Viceministerial. Artículo 3º.- Durante el plazo que se establece en el artículo precedente, la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos, en proceso de transferencia, ejercerá las funciones que viene llevando a cabo, sin que se dupliquen funciones con la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, limitando su accionar a aspectos que garanticen la adecuada administración de personal del Ministerio de Salud. Artículo 4º.- Precisar que mantienen vigencia los cargos de la Ofi cina General de Gestión de Recursos Humanos, en proceso de transferencia, del Cuadro para Asignación de Personal del Ministerio de Salud aprobado por Resolución Ministerial Nº 528-2005/MINSA, en tanto se apruebe la adecuación del precitado documento de gestión. Regístrese, comuníquese y publíquese. OSCAR RAUL UGARTE UBILLUZ Ministro de Salud 348814-5 Precisan que el Cargo de Director de Programa Sectorial III corresponde al de Director General de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 320-2009/MINSA Lima, 14 de mayo de 2009