Norma Legal Oficial del día 06 de marzo del año 2014 (06/03/2014)

Si dese vizualizar el documento entero como pdf click aqui.

TEXTO DE LA PÁGINA 85

El Peruano Jueves 6 de marzo de 2014

518331
Cuadro para Asignacion de Personal (CAP) del RENIEC; Que con Resolucion Jefatural Nº 360-2013/JNAC/ RENIEC (28NOV2013), se aprobo el vigente Presupuesto Analitico del Personal (PAP) del RENIEC; Que mediante el documento del vistos, la Procuraduria Publica informa a la Gerencia de Talento Humano, que se encuentran a la espera del pronunciamiento del Tercer Juzgado Civil de Huancayo respecto al cargo que debe ocupar dentro de la institucion el senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA, conforme a los parametros senalados por la Sala Mixta de MORDAZA, es decir que no puede ser reincorporado como Auxiliar 1 y tampoco como Profesional 3, en tal sentido consideran que, mientras el Juzgado se pronuncie, se le asigne al referido servidor la plaza de Tecnico 3 ya aprobada; Que la Sub Gerencia de Personal de la Gerencia de Talento Humano, a traves de su Informe Nº 000061-2013/ GTH/SGPS/RENIEC (11NOV2013), solicito efectuar la modificacion en el Cuadro de Asignacion de Personal (CAP) vigente, a efectos de pasar a condicion de presupuestada la plaza de Tecnico 3 de la Jefatura Regional 6 - Huancayo de la Gerencia de Operaciones Registrales, teniendo en cuenta lo informado por la Procuraduria Publica; Que la Sub Gerencia de Asuntos Laborales de la Gerencia de Talento Humano, a traves de los documentos del vistos, senala que el RENIEC debera dar estricto cumplimiento a lo establecido en la Resolucion Nº Treinta y Cuatro, que contiene la Sentencia Laboral Nº 078-2012 de fecha 28 de diciembre de 2012, expedida por el Juzgado Mixto Transitorio de la Corte Superior de Justicia de MORDAZA, que ordena al RENIEC reincorporar a la demandante MORDAZA Yngrid MORDAZA MORDAZA, y se le asigne una plaza de Auxiliar 2 en la Jefatura Regional 15 - MORDAZA de la Gerencia de Operaciones Registrales; y en la Resolucion Nº Dos, que contiene la Sentencia de fecha 25 de MORDAZA de 2013, expedida por el Tercer Juzgado de Trabajo Transitorio de Descarga de la Corte Superior de Justicia de La MORDAZA, ordenando incorporar a la demandante MORDAZA Aydee MORDAZA MORDAZA, y se le asigne una plaza de Auxiliar 1 en la Jefatura Regional 2 - MORDAZA de la Gerencia de Operaciones Registrales; Que en atencion a lo indicado en los dos considerandos precedentes, la Gerencia de Talento Humano solicita la inclusion en el Cuadro para Asignacion de Personal (CAP) de una (01) plaza de Tecnico 3 en la Jefatural Regional 6 ­ Huancayo, una (01) plaza de Auxiliar 2 en la Jefatura Regional 15 ­ MORDAZA, y una (01) plaza de Auxiliar 1 en la Jefatural Regional 2 ­ MORDAZA, todas de la Gerencia de Operaciones Registrales; Que por otro lado, mediante Memorando Nº 0000192014/GTH/RENIEC (10ENE2014), la Gerencia de Talento Humano solicita dar de baja a 05 plazas presupuestadas que se encuentran contempladas en el CAP vigente y que estuvieron asignadas a servidores que cesaron en los anos 2009 y 2010, teniendo en cuenta el Articulo 8º, medidas en materia de personal de la Ley Nº 30114 ­ Ley de Presupuesto del Sector Publico para el Ano Fiscal 2014, que dispone que todas las plazas que hubieran quedado vacantes por cese de personal producido MORDAZA del ano 2012, no pueden ser cubiertas: una (01) plaza de Profesional 3 y una (01) de Tecnico 1 de la Sub Gerencia Tecnica de Registros Civiles de la Gerencia de Registros Civiles; una (01) plaza de Auxiliar 3 de la Jefatura Regional 10 - MORDAZA de la Gerencia de Operaciones Registrales; una (01) plaza de Auxiliar 2 de la Jefatura Regional 9 - MORDAZA de la Gerencia de Operaciones Registrales y una (01) plaza de Profesional 3 de la Escuela Registral; Que la Sub Gerencia de Presupuesto de la Gerencia de Planificacion y Presupuesto mediante el Memorando Nº 000008-2013/GPP/SGP/RENIEC (07FEB2014) informa que se cuenta con la prevision presupuestaria correspondiente con cargo a los recursos presupuestarios de la Institucion del ano fiscal 2014 para la inclusion de las plazas presupuestadas en el Cuadro para Asignacion de Personal; Que conforme a lo senalado por la Sub Gerencia de Racionalizacion, a traves del documento del vistos, la Gerencia de Planificacion y Presupuesto informa sobre la necesidad de modificar el Cuadro para Asignacion de Personal (CAP) del RENIEC, y remite propuesta que contiene 577 plazas, de las cuales 556 se encuentran presupuestadas y 21 previstas (no presupuestadas); Que mediante el Decreto Supremo Nº 043-2004-PCM, publicado en el diario oficial El Peruano el 18 de junio de 2004, se aprobaron los lineamientos para la elaboracion

completar el periodo de gobierno municipal 2011-2014, por lo que se le otorgara la respectiva credencial. Registrese, comuniquese y publiquese. SS. MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA AYVAR MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA Secretario General 1057489-5

REGISTRO NACIONAL DE IDENTIFICACION Y ESTADO CIVIL
Aprueban Cuadro para Asignacion de Personal (CAP) del RENIEC
RESOLUCION JEFATURAL Nº 60-2014/JNAC/RENIEC MORDAZA, 5 de marzo de 2014 VISTOS: El Memorando Nº 001173-2013/PPU/RENIEC (22OCT2013) de la Procuraduria Publica; los Informes Nº 000189-2013/GTH/SGAL/RENIEC (27DIC2013) y Nº 000001-2014/GTH/SGAL/RENIEC (10ENE2014) de la Sub Gerencia de Asuntos Laborales de la Gerencia de Talento Humano; el Informe Nº 000061-2013/GTH/SGPS/RENIEC (11NOV2013) y la Hoja de Elevacion Nº 000030-2014/ GTH/SGPS/RENIEC (08ENE2014) de la Sub Gerencia de Personal de la Gerencia de Talento Humano; los Memorandos Nº 001481-2013/GTH/RENIEC (11NOV2013); Nº 001699-2013/GTH/RENIEC (27DIC2013); Nº 0000192014/GTH/RENIEC (10ENE2014) y Nº 000044-2014/GTH/ RENIEC (15ENE2014) de la Gerencia de Talento Humano; el Memorando Nº 000008-2014/GPP/SGP/RENIEC (07FEB2014) de la Sub Gerencia de Presupuesto de la Gerencia Planificacion y Presupuesto; el Informe Nº 0000232014/GPP/SGR/RENIEC (07FEB2013) de la Sub Gerencia de Racionalizacion de la Gerencia de Planificacion y Presupuesto; el Memorando Nº 000297-2014/GPP/RENIEC (07FEB2013) de la Gerencia de Planificacion y Presupuesto; y, el Informe Nº 000003-2014/GAJ/RENIEC (12FEB2014) de la Gerencia de Asesoria Juridica; y, CONSIDERANDO: Que por Ley Nº 26497 se creo el Registro Nacional de Identificacion y Estado Civil - RENIEC, con arreglo a los articulos 177º y 183º de la Constitucion Politica del Peru, como organismo MORDAZA con personeria juridica de derecho publico interno, que goza de atribuciones en materia registral, tecnica, administrativa, economica y financiera, en tal virtud, es la entidad encargada, entre otros, de organizar y mantener actualizado el Registro Unico de Identificacion de las Personas Naturales e inscribir los hechos relativos a su capacidad y estado civil; Que con Resolucion Jefatural Nº 250-2012/JNAC/RENIEC (05OCT2012) y su modificatoria mediante Resolucion Jefatural Nº 314-2013/JNAC/RENIEC (18OCT2013), se aprobo el Clasificador de Cargos del RENIEC; Que con Resolucion Jefatural Nº 124/2013/JNACRENIEC (10ABR2013), se aprobo el Reglamento de Organizacion y Funciones y la Estructura Organica (ROF) del RENIEC; Que mediante Resolucion Jefatural Nº 338-2013/ JNAC/RENIEC (18NOV2013), se aprobo el vigente