Norma Legal Oficial del día 27 de mayo del año 2003 (27/05/2003)
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NORMAS LEGALES
MORDAZA, martes 27 de MORDAZA de 2003
en la Direccion de Red de Salud y proponer las normas especificas de caracter interno que MORDAZA necesarias para complementarlas y/o detallarlas. b) Gestionar, programar y registrar el pago de las remuneraciones, pensiones, beneficios y bonificaciones. c) Proponer la actualizacion de normas de administracion y desarrollo de personal, asi como los desplazamientos del personal entre dependencias y/o puestos de trabajo, en el MORDAZA de la normatividad vigente. d) Implementar oportunamente el Cuadro para Asignacion de Personal de la Direccion de Red de Salud y proponer la asignacion o reasignacion del personal a los cargos o puestos de trabajo segun los requisitos vigentes, para dotar de recursos humanos a las unidades organicas. e) Formular el Presupuesto Analitico de Personal de la Direccion de Red de Salud para financiar los cargos necesarios. f) Supervisar la formulacion de los Presupuestos Analiticos de Personal de los organos desconcentrados de la Direccion de Red de Salud. g) Identificar las necesidades de recursos humanos para ejecutar los procesos organizacionales de la Direccion de Red de Salud, como insumo para el analisis funcional y el diseno de cargos o puestos de trabajo. h) Establecer y ejecutar la programacion, reclutamiento, seleccion y contratacion, registro, asignacion e induccion del personal, para cubrir los puestos de trabajo o cargos con financiamiento presupuestal. i) Establecer la programacion, control, remuneracion, capacitacion y desarrollo del personal, para que desempenen las capacidades y habilidades requeridas, para el logro de los objetivos funcionales asignados a las unidades organicas de la Direccion de Red de Salud. j) Sistematizar y mantener actualizado el registro de informacion de los recursos humanos de la Direccion de Red de Salud, para la toma de decisiones y la planificacion del desarrollo de los recursos humanos incluyendo las personas con y sin vinculo laboral. k) Desarrollar la cultura organizacional y lograr el compromiso individual con la vision y mision institucional. l) Crear un clima laboral adecuado para el cumplimiento de los fines de la Direccion de Red de Salud. m) Emitir opinion tecnica sobre la aplicacion de normas tecnicas y/o legales vinculadas a la administracion y desarrollo de personal. n) Coordinar con los organos correspondientes sobre la ejecucion del programa de Servicio Rural MORDAZA Marginal de Salud de los profesionales de la salud, para el cumplimiento de las normas y directivas. o) Lograr que se establezca en la unidad organica y en el ambito de su competencia y objetivos funcionales el control interno previo, simultaneo y posterior. Articulo 18º.- UNIDAD DE ESTADISTICA E INFORMATICA. Es la unidad organica de apoyo que depende de la Direccion Ejecutiva y esta a cargo de los siguientes objetivos funcionales: a) Identificar y priorizar las necesidades de diseno y mejoramiento de los Sistemas de Informacion. b) Identificar y proponer nuevas oportunidades de aplicacion de tecnologias de informacion. c) Implementar los objetivos y metas especificos asignados a la Direccion de Red de Salud en el Plan Estrategico de Sistemas de Informacion del Sector y del Ministerio de Salud. d) Ejecutar la recoleccion, procesamiento de datos, consolidacion, analisis y difusion de la informacion estadistica de salud, segun las normas establecidas en el ambito de su competencia. e) Producir la informacion estadistica oportuna para la toma de decisiones. f) Presentar los requerimientos de servicios informaticos, sistemas de informacion, telecomunicaciones y telematica que MORDAZA necesarios en el ambito geografico asignado a la Direccion de Red de Salud y a sus organos desconcentrados. g) Mantener la seguridad, interconectar e integrar las bases de datos de la Direccion de Red de Salud y las de las Instituciones del Sector en su ambito geografico, a las redes informaticas y bases de datos de alcance regional y sectorial de salud. h) Lograr que los usuarios internos y externos tengan la disponibilidad de asesoria y asistencia tecnica
disponible en el uso de aplicaciones informaticas, telecomunicaciones y nuevas tecnologias de informacion. i) Implantar los proyectos de desarrollo de tecnologia de informacion y telecomunicaciones que se programen. j) Aplicar y mantener las normas y estandares de informatica y de telecomunicaciones establecidas por el Ministerio de Salud y prestar la asistencia tecnica para dicho fin a las unidades organicas y organos desconcentrados de la Direccion de Red de Salud.
ORGANOS DE LINEA
Articulo 19º.- MICROREDES DE SALUD Las Microrredes de Salud, son las unidades organicas de linea que estan a cargo de mejorar continuamente el desarrollo fisico, mental y social de toda la poblacion en su ambito geografico, lograr que la persona, familia y comunidad cree entornos saludables, desarrollar una cultura de salud basada en la familia como unidad basica de salud y brindar la atencion de salud, en centros poblados y en los establecimientos o locales asignados, denominados Centros y Puestos de Salud; debe lograr los siguientes objetivos funcionales: a) Establecer las estrategias y organizar la participacion interinstitucional para mejorar continuamente el desarrollo fisico, mental y social de toda la poblacion en su ambito geografico y defender la MORDAZA de la persona humana desde su MORDAZA hasta el termino natural de su vida. b) Establecer la accion educativa y el sistema de comunicacion social para desarrollar una cultura de salud, basada en la familia como unidad basica de salud, en la defensa y proteccion de la MORDAZA de la persona humana desde su MORDAZA hasta su termino natural y para lograr que la persona, familia y comunidad cree entornos saludables. c) Lograr que la coordinacion de cooperacion multisectorial y accion interinstitucional que debe efectuar, mejore continua y significativamente la salubridad del entorno o ambiente de la persona, familia y comunidad en el ambito geografico asignado. d) Proponer y lograr los objetivos asignados en los planes, programas y campanas de salud. e) Organizar y brindar la atencion integral de salud en el primer nivel de atencion a toda la poblacion en su ambito geografico asignado, cumpliendo la politica, objetivos, normas, procedimientos y protocolos establecidos. f) Establecer, mantener actualizado y reportar el registro oficial del estado y evolucion de la salud fisica y mental, de todas y cada una de las personas y familias del ambito geografico asignado, desde su MORDAZA en la que ya es sujeto de los derechos constitucionales como persona hasta el termino natural de su MORDAZA, incluyendo su capacitacion, vacunas, examenes clinicos periodicos, evolucion por ciclos de MORDAZA, salubridad del entorno, enfermedades transmisibles y no transmisibles, factores culturales y toda informacion necesaria para promover y proteger la MORDAZA y salud de la persona, familia y comunidad y prevenir los posibles riesgos y danos a su salud. g) Lograr la vigilancia epidemiologica de las enfermedades, brotes epidemicos y de aquellos danos que puedan significar amenazas a la salud de la poblacion en su ambito geografico. h) Identificar los riesgos y proponer las estrategias para la formulacion del plan de contingencias para la prevencion, intervencion y control de epidemias, emergencias y desastres, en coordinacion con la Direccion de Salud. i) Medir y reportar los indicadores de salud y lograr el control sanitario en el saneamiento basico, proteccion del medio ambiente, higiene alimentaria, control de zoonosis, salud ocupacional y distribucion y uso de los medicamentos, insumos y drogas en su ambito geografico, segun las normas vigentes y en coordinacion con los organos de linea de la Direccion de Salud correspondiente. j) Asegurar la continuidad en la prestacion de servicios de salud, a traves del sistema de referencia y contrarreferencia que se debe establecer, segun las normas y procedimientos pertinentes. k) Lograr la integracion y complementariedad de los servicios de salud del sector, para toda la poblacion en el ambito geografico asignado.