Norma Legal Oficial del día 03 de abril del año 2003 (03/04/2003)
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TEXTO DE LA PÁGINA 57
MORDAZA, jueves 3 de MORDAZA de 2003
NORMAS LEGALES
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DECIMA PRIMERA: AUSENCIA DE VINCULO LABORAL El presente contrato no generara vinculo laboral alguno entre el personal que la EMPRESA emplee para el cumplimiento del objeto del presente contrato y la SUPERINTENDENCIA, ni entre el personal de aquellas y el BANCO EN LIQUIDACION. DECIMA MORDAZA : RESPONSABILIDAD DE LA EMPRESA La EMPRESA, en su calidad de Fiduciaria, respondera ante el BANCO EN LIQUIDACION por los danos y perjuicios que pueda sufrir el patrimonio del Fideicomiso (activos y pasivos), debido al incumplimiento de sus obligaciones contractuales y legales por dolo o culpa grave en que pueda incurrir, conforme a la responsabilidad prevista en el articulo 259º de la Ley General. DECIMO TERCERA: SOLUCION DE CONTROVERSIAS Todas las desavenencias o controversias que pudieran derivarse de este contrato, incluidas las que se refieran a su nulidad o invalidez, seran resueltas mediante laudo definitivo e inapelable, de conformidad con los Reglamentos del Centro de Conciliacion y Arbitraje Nacional e Internacional de la Camara de Comercio de MORDAZA, a cuyas normas y administracion las partes se someten en forma incondicional, declarando conocerlas y aceptarlas en su integridad. El arbitraje sera de derecho. DECIMO CUARTA: ESTIPULACIONES FINALES 14.1 Para todo lo no establecido en el presente documento, seran de aplicacion las disposiciones contendidas en la Ley General en materia de Fideicomiso, en las normas emitidas por la SUPERINTENDENCIA y en las demas normas legales vigentes. 14.2 El contenido del presente documento podra ser modificado por acuerdo de las partes intervinientes. 14.3 El presente contrato podra ser elevado a Escritura Publica a sola solicitud de una de las partes, en la oportunidad que lo requieran. En senal de conformidad las partes MORDAZA en cuatro ejemplares de igual tenor y valor a los ............ dias del mes de ........ de 2003. Firmas ANEXO Nº 10 ESTRUCTURA DE CARTERA DE ARRENDAMIENTO FINANCIERO, ADMINISTRACION Y CALIDAD DE CARTERA DEL POSTOR 1.- Estructura de calificacion de cartera segun Anexo 5 (SBS)
Ratios Ratio morosidad de cartera pesada /1 Ratio Cobertura de cartera pesada/2 1/ Cartera Pesada/Total cartera bruta 2/ Provisiones constituidas / Cartera Pesada Junio Diciembre Junio Diciembre Promedio 2001 2001 2002 2002
3. Medicion de eficiencia y administracion de cartera atrasada
Ratios Eficiencia en venta bienes /1 Recuperacion de bienes /2 1/ 2/ Ingreso por venta de bienes recuperados / costo de venta por bienes recuperados = cta. 6201.01 / 6301.01 Bienes recuperados / cartera atrasada = 1601.01 / (1405+1406) solo de operaciones leasing y leaseback Junio Diciembre Junio Diciembre Promedio 2001 2001 2002 2002
Nota : solo considerar cartera de arrendamiento financiero para los calculos Definiciones: Cartera Pesada: Deficiente + dudosa + perdida Cartera Atrasada: Vencido + cobranza judicial Cartera alto riesgo: refinanciado + reestructurado + cartera atrasada ANEXO Nº 11 CRITERIOS DE EVALUACION Para el MORDAZA de seleccion de la empresa fiduciaria, el Comite designado por la SUPERINTENDENCIA debera basarse exclusivamente en los siguientes factores:
RUBROS 1. Propuesta Tecnica 1.1 Experiencia en operaciones de arrendamiento financiero. a) Anos de experiencia en operaciones de arrendamiento financiero b) Estructura del area o departamento encargado de dichas operaciones c) Estructura de clasificacion de deudores por arrendamiento financiero, eficiencia en la recuperacion y calidad de cartera 1.2 Experiencia en fideicomisos 2. Propuesta economica a) Monto Fijo b) Monto variable por cobro efectivo de cuotas b) Monto variable por realizacion de bienes recuperados Puntaje MORDAZA 50 35 5 10 20 15 50 20 15 15
Metodologia de Calificacion El puntaje total MORDAZA es de 100 (cien) puntos y, sera colocado de acuerdo al cumplimiento de cada factor de calificacion, el cual ira desde 0 (cero) hasta el MORDAZA de puntaje para cada factor. Propuesta tecnica.1.1.- Experiencia en operaciones de arrendamiento financiero a) Anos de experiencia: Se asignara el mayor puntaje (5) al postor que presente mas anos de experiencia, correspondiendole al resto de postores puntaje asignado bajo regla de tres simple. Sin embargo, debe tenerse en cuenta que el limite para presentarse como postor es contar con un minimo de 5 anos de experiencia. b) Estructura del area o departamento encargado de dichas operaciones, luego de revisadas las estructuras, el comite asignara los calificativos que se indican a continuacion, los cuales tiene un pontaje predeterminado. Calificativo Muy Buena Buena Regular Mala Puntaje 10 7 3 0
2. Calidad de cartera segun informacion de Balance
Ratios Ratio Morosidad
/1
Junio Diciembre Junio Diciembre Promedio 2001 2001 2002 2002
Ratio Cobertura /2 1/ Cartera Atrasada / total colocaciones brutas directas 2/ Provisiones Acumuladas / Cartera Atrasada
c) Estructura de clasificacion de deudores por arrendamiento financiero, eficiencia en la recuperacion y calidad de cartera: segun el Anexo Nº 10, la calificacion sera asignada segun los indicadores presentados en cada tabla expuesta en dicho anexo. Para cada cuadro, el MORDAZA puntaje a asignar sera 20 puntos, obteniendose el puntaje final de este rubro mediante un promedio