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clpemtano Pág. 167623 experiencia y juicio profesional. Por lo tanto, es respon- sable de: l revisar y aprobar los procedimientos de a.uditoría planeados, según se documente en el Programa de Audi- toría antes del comienzo del trabajo significativo en el campo; l concertar la programación del personal profesional para mantener la oportunidad en el desempeiio de la auditoría; l vigilar el progreso de la auditoría, en comparación con los resupuestos de tiempo aprobados y% controlar los costos e la auditoría; B l solucionar los problemas identificados por el Jefe de Equipo y el personal de auditoría; l supervisar y asesorar al Jefe de Equipo y proveer orientación a otros miembros del personal profesional cuando se requiera; y, l supervisar la elaboración del Informe de Audito- ría; y, l revisar los papeles de trabajo de la auditoria. l cautelar el cumplimiento de las normas de auditoría gubernamental-NAGU y las orientaciones contenidas en el Manual de Auditoría Gubernamental aprobado por la Contraloría General de la República. Responsabilidades del auditor encargado 28. El Jefe de Equipo trabaja con el personal de auditoría en las oficinas de la entidad auditada, adminis- tra el trabajo en el campo y desarrolla los procedimientos de auditoría que considere son los más apropiados. Por lo tanto, es responsable de: l preparar los documentos relacionados con la fase de planeamiento; l identificar los problemas de contabilidad y auditoría para discutirlos con el supervisor; l brindar supervisión, asesoramiento y asistencia al personal de auditoría con rapidez, ayudándole a compren- der los objetivos y las implicancias del trabajo; l revisar los papeles de trabajo que prepare el perso- nal de auditoría, efectuar el seguimiento de los aspectos importantes resultantes de la revisión v evaluar la sufi- ciencia y propiedad de la evidencia obtenida; l redactar el informe de auditoría. l cumplir y hacer cumplir las normas de auditoría gubernamental-NAGU y las orientaciones contenidas en el Manual de Auditoría Gubernamental aprobado por la Contraloría General de la República. Responsabilidades del personal de auditoría 29. El personal de auditoría es responsable de desem- peñar el trabajo que se le encargue en el transcurso del examen y rinde informe ante el Jefe de Equipo. Sus responsabilidades están referidas a: l comprender y desempeñar los procedimientos de auditoría que le sean asignados; l elaborar los papeles de trabajo en forma apropiada. l informar al Jefe de Equipo sobre asuntos o proble- mas en aspectos de auditoría o contabilidad que detec- te; Y, l formular recomendaciones para mejorar la metodo- logía y el desarrollo de la auditoría; l cumplir con las normas de auditoría gubernamental- NAGU en el ejercicio de su trabajo y las orienta.ciones contenidas en el Manual de Auditoría Gubernamental aprobado por la Contraloría General de la República. NAGU. 1.60 CONTROL DE CALIDAD1 La Contraloría General de la República, los Grga- nos de Auditoria Interna conformantes del Sistema Nacional de Control y las Sociedades de Auditoria designadas! deben establecer-u mantener un adecua- do sistema tnterno de control de calidad que permita ofrecer seguridad razonable de que la auditor,ia se ejecuta en concordancia con tos obj.etiuos, politicas, normas y procedimientos de auditoria gubernamen- tal. /-01. Control de calidad es un término que tiene su origen en el sector privado, el cual se refiere a un medio sistemático para examinar un producto y asegurarse que ciertas especificaciones o tolerancias preestablecidas es- tán siendo satisfechas. Por ello, las empresas consiguen una medida objetiva estableciendo normas precisas para luego controlar su grado de cumplimiento. 02. El sistema de control de calidad ha sido definido de la siguiente manera: El control de calidad se aplica para todos los servi- cios de auditoría, contabilidad y revisión de una firma de Contadores Públicos, para la cual han sido estable- cidas normas profesionales... Un sistema de control de calidad comprende la estructura organizacional, las políticas y procedimientos adoptados por las firmas para proveer una seguridad razonable de que se están cumpliendo las normas profesionales. El sistema de control de calidad debe ser integral y diseñado apropia- damente de acuerdo con la estructura organizacional de las firmas, sus políticas y la naturaleza de sus prácticas. Elementos de un sistema de control de calidad 03. La definición anterior forma parte de la Declara- ción sobre Normas de Control de Calidad W 1 emitida por el Instituto Americano de Contadores Públicos-AICPA en 1989, la misma que identifica los elementos a ser conside- rados para el diseño de un sistema de control de calidad; los cuales son: l independencia, que se refiere a que los controles establecidos deben brindar una razonable seguridad que todos los auditores son independientes; l asignación de personal, que determina que el perso- nal profesional debe ser asignado para el trabajo, después de considerar el entrenamiento y experiencia requerida; l consulta, en los casos que los profesionales deben brindar asistencia a otra entidad: . supervisión, respecto a que los papeles de trabajo deben revisarse para tener la seguridad que los profesio- nales observan las normas de control de calidad estable- cidas; l empleo, que se refiere a las políticas fijadas por el empleador para conseguir personal profesional compe- tente; l desarrollo profesional, dirigido a la existencia de políticas sobre adecuado entrenamiento y progreso del personal profesional en su organización; l promociones, respecto a que las políticas de control de calidad deben brindar seguridad razonable que el personal con apropiadas calificaciones, son los llamados a asumir mayores responsabilidades en su organización; y, l inspección, orientada a cautelar que las políticas de control de calidad y procedimientos son observadas por todos los auditores. 04. El control de calidad de la auditoría en el Sistema Nacional de Control debe entenderse como el conjunto de políticas y procedimientos, así como recursos técnicos especializados para cerciorarse que las auditorías se rea- lizan de acuerdo con los objetivos, políticas, normas y disposiciones del Manual de Auditoría Gubernamental y otras disposiciones emitidas por la Contraloría General de la República. 05. Un apropiado sistema interno de control de calidad debe permitir obtener una razonable seguridad de que: i) se cumplen las normas de auditoría gubernamental, ii) se han establecido políticas y procedimientos de auditoría adecuados, iii) se cumplen con requisitos de calidad pro- fesional y. iv) se lleva a cabo una capacitación y supervi- sión documentada. 06. Un sistema interno de control de calidad compren- de el establecimiento de políticas y procedimientos res- pecto a: at Controles generales de calidad, relativos al desarro- llo de instrumentos técnicos normativos básicos para la ejecución de la auditoría gubernamental; selección, capa- citación y entrenamiento de los auditores; y cualidades personales. b) Controles durante el desarrollo de la auditoría, relativos a la su ervisión sobre el trabajo delegado en personal idóneo;p .,ireccion sobre el trabajo, con instruccio- nes adecuadas; e inspección respecto al grado de aplica-